Winnaar van de Digitaal-Werven Award 2025 is de NS. Het bedrijf munt uit in hyper-segmentatie en TikTok-integratie. Albert Heijn heeft de meest inclusieve website. De jury ziet de volgende trends onder de beste sites.
Marktleider OpenAI concludeert dat ChatGPT amper ingezet wordt voor werktaken. Concurrent Anthropic komt juist tot de bevinding dat de overgrote meerderheid van hun klanten AI-chatbot Claude wel inzet om taken over te nemen.
Met de nieuwe wet personeelsbehoud bij crisis (Wpc) worden werkgevers ondersteund om in tijden van crisis zoveel mogelijk werknemers te behouden. De ministerraad heeft ingestemd met toezending van het wetsvoorstel naar de Raad van State.
Werkgevers in het MKB kunnen subsidie aanvragen voor de helft van het totale bedrag dat zij investeren in inclusieve technologie voor hun medewerkers.
Leren op de werkvloer kan deel van de oplossing zijn voor personeelstekort, vergrijzing en stagnerende productiviteit.
Het advies werd uitgebracht naar aanleiding van het wetsvoorstel om de compensatie voortaan alleen nog beschikbaar te stellen voor kleine werkgevers.
Een op de vier verzuimdagen heeft inmiddels te maken met stress en de duur hiervan stijgt elk jaar.
Meer dan een op de drie Nederlandse werknemers heeft een chronische aandoening, maar ruim driekwart van de werkgevers schat het aantal binnen hun organisatie lager in.
Er is een groeiende bewustwording rond sociale veiligheid op de werkvloer.
Meer dan de helft van alle mannelijke en vrouwelijke werknemers vindt dat leidinggevenden bewuster moeten worden van hormoongerelateerde gezondheidsklachten.
Wat doe je als een medewerker niet goed functioneert en welke vormen van verlof zijn er? Wil je je kennis up-to-date houden? Volg deze training en leer in twee ochtenden alle ins en outs over arbeidsrecht in de dagelijkse HR-praktijk.