HR Nieuwsoverzicht

Actueel

• Nieuws

  

  Overeenkomst met zieke werknemer ongeldig

  Werkgevers en werknemers maken regelmatig afspraken over een minnelijk einde van een arbeidsovereenkomst. Als een werknemer erachter komt dat hij meer rechten heeft dan er uit de afspraken blijkt, kan hij spijt krijgen en proberen onder de overeenkomst uit te komen.

  10 juni 2008Hans MoltmakerZiekteverzuim & re-integratie
• Nieuws

  

  Minder Nederlanders spijkeren zich bij

  Het aantal Nederlanders dat niet-bekostigd onderwijs volgt is licht afgenomen. Was dit in 2006 nog twaalf procent van de bevolking, vorig jaar kwam dit aantal uit op 10,6 procent (ruim 1,1 miljoen Nederlanders). Dat meldt het Centraal Bureau voor de Statistiek.

  9 juni 2008Arzu KokengLoopbaan & opleiding
• Nieuws

  

  Flexwerker: kost een beetje, redt het milieu

  Flexwerken werpt zijn vruchten af. HP Nederland meldt dat de uitstoot van kooldioxide de afgelopen vier maanden met 120 ton is afgenomen, omdat het personeel dat alleen naar kantoor komt als dat nodig is minder snel in de lease-auto stapt. Dat meldt Volkskrantbanen.nl.

  9 juni 2008Arzu KokengArbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  

  Niet altijd vergoeding na kennelijk onredelijk ontslag

  Als een werknemer vindt dat de gevolgen van het ontslag te ernstig zijn in vergelijking tot het belang van de werkgever, kan hij naar de rechter stappen om een ontslagvergoeding te eisen. Die wordt echter lang niet altijd toegekend.

  6 juni 2008J. Mathies, awvnOntslag
• Nieuws

  

  Zo voert u thuiswerken in

  Het personeel van de automatiseerder HP Nederland heeft niet langer een vaste werkplek en wordt aangemoedigd te flexwerken. Het leverde de automatiseerder niet alleen een flinke kostenbesparing op, ook het milieu is er bij gebaat: de afgelopen vier maanden hebben de lease-auto's 120 ton minder kooldioxide uitgestoten zo weet Volkskrantbanen te melden.

  6 juni 2008Mariel HovemannArbeidsrelaties
• Nieuws

  

  'Betrek HR-managers meer bij de strategie'

  Werkgevers verwachten dat hun bedrijven ernstige nadelige gevolgen gaan ondervinden vanwege de krapte op de arbeidsmarkt, die de komende vijf jaar optreedt. Dit blijkt uit onderzoek in opdracht van Manpower. De uitzendorganisatie pleit dan er dan ook voor om HR-managers een grotere rol toe te bedelen in de bedrijfsstrategie.

  6 juni 2008Mariel HovemannStrategisch HR
• Nieuws

  

  ‘Ontslagen werknemer jaar lang doorbetalen’

  Werkgevers moeten een ontslagen werknemer helpen bij het vinden van een nieuwe baan. Daarbij moeten ze hem nog een jaar lang loon doorbetalen. De WW-uitkering wordt beperkt tot drie maanden. Dat staat volgens ingewijden in het conceptadvies van de Commissie Bakker dat over circa twee weken definitief uitkomt.

  5 juni 2008Mariel HovemannOntslag
• Nieuws

  

  Gamen als arbeidsvoorwaarde

  In de strijd om talent heeft een IT-bedrijf een nieuwe opvallende manier gevonden om zich te onderscheiden: het bedrijf biedt gamen aan als primaire arbeidsvoorwaarde.

  5 juni 2008Mariel HovemannWerving & selectie
• Nieuws

  

  Zieke werkneemster mag klussen bij vriend

  Een werkneemster wordt tijdens haar ziekte door haar werkgever op staande voet ontslagen omdat ze voor een vriend hand- en spandiensten heeft verleend tijdens zijn verbouwing, zonder daarvoor enige betaling te ontvangen. De werkgever meent dat de werkneemster haar restcapaciteit eerst aan hem had moeten aanbieden.

  5 juni 2008mr. C. FritseZiekteverzuim & re-integratie
• Nieuws

  

  ‘Ziek’ barpersoneel kan tijdens EK huisbezoek verwachten

  Horecabedrijven die tijdens het EK-voetbal extra ziekteverzuim verwachten, kunnen gratis huiscontrole aanvragen. Deze service biedt Horecarbo, de arbodienst voor de horeca, zijn klanten rond de wedstrijden van het Nederlands elftal. Van de gratis huisbezoeken moet een preventieve werking uitgaan.

  5 juni 2008Mariel HovemannZiekteverzuim & re-integratie