Whitepapers

Whitepapers en downloads

• Download

  

  Whitepaper Wet invoering extra geboorteverlof

  Per 1 januari 2019 is de Wet Invoering Extra Geboorteverlof (WIEG) in werking getreden. Het 2-daags kraamverlof van de partner is hiermee omgezet naar een geboorteverlof van eenmaal de arbeidsduur per week. Vanaf 1 juli 2020 kan dit geboorteverlof aangevuld worden met maximaal 5 werkweken.

  16 april 2020Ziekteverzuim & re-integratieAangeboden door: Robidus
• Download

  

  Hoe kunnen we nog beter omgaan met verzuim?

  Hoe kun je verzuim terugdringen? Welke aanpak kies je daarvoor? In dit handzame verzuimboekje vind je de antwoorden.

  7 april 2020Ziekteverzuim & re-integratieAangeboden door: Sazas
• Download

  

  Meer over de Wet compensatie transitievergoeding

  Bij beëindiging van een arbeidsovereenkomst met een medewerker kan werkgever gehouden zijn aan betaling van een transitievergoeding. Dit is ook het geval als de werkgever het dienstverband met een medewerker beëindigt wegens langdurige arbeidsongeschiktheid. Aangezien de wetgever dit onwezenlijk acht is de Wet compensatie transitievergoeding tot stand gekomen.

  14 januari 2020Ziekteverzuim & re-integratieAangeboden door: Robidus
• Download

  

  Wat kunt u doen tegen stress op de werkvloer?

  In Nederland zijn er 2,7 miljoen werknemers die te maken hebben met een hoge werkdruk. Uit onderzoek blijkt dat vooral werknemers met een hoge werkdruk en weinig steun van hun leidinggevende een hoog risico op een burn-out hebben.

  5 december 2019Ziekteverzuim & re-integratieAangeboden door: Sazas
• Download

  

  Preventiepakket ‘Veilig en gezond werken’

  Investeren in preventie betaalt zich al snel terug. Het zorgt voor minder verzuim en arbeidsongeschiktheid en vermindert de bedrijfskosten. Met het preventiepakket ‘Veilig en gezond werken’ ondersteunen wij u in het vergroten van de duurzame inzetbaarheid van uw medewerkers.

  28 november 2019Ziekteverzuim & re-integratieAangeboden door: Sazas
• Download

  

  Whitepaper Effect van kunst op gezondheid

  Business Art Service gelooft in het effect van kunst op de gezondheid. Hierin staan wij niet alleen: steeds vaker toont onderzoek het (meetbare) positieve effect van kunst aan. In een zoektocht naar de effecten van kunst op onze gezondheid, startte kunstenaar Martijn Engelbregt het onderzoeksproject BETER, De kunst van gezondheid. Dit project bestond uit een onderzoek waarin kunst, wetenschap en gezondheidszorg werden gecombineerd.

  18 november 2019Duurzame inzetbaarheid
• Download

  

  Zelfbewustzijn: gebruik jij je sterke punten genoeg?

  Denk je dat je meer van je tijd zou kunnen genieten? Gebruik jij je sterke punten en interesses genoeg? We vragen niet of er iets mis is. We vragen: Kan het nog beter? De meeste mensen zullen 'ja' zeggen. En daar kan zelfbewustzijn bij helpen.

  30 oktober 2019Talent managementAangeboden door: The Myers-Briggs Company
• Download

  

  Well being in the workplace

  Why it matters for organizational performance and how to improve it

  28 oktober 2019Loopbaan & opleidingAangeboden door: The Myers-Briggs Company
• Download

  

  Instroommanagement: welke financiële voordelen zijn er te behalen?

  De economie trekt aan en de markt is in beweging. Hoewel automatisering, digitalisering en zaken als data-gedreven werken op de lippen van bijna iedere manager liggen, blijft de mens centraal staan in iedere organisatie. Maar door alle veranderingen is het voor veel organisaties een uitdaging om een goed en slim personeelsbeleid te voeren. Zo blijkt uit onderzoek dat maar de helft van alle werkgevers in Nederland afweet van de financiële voordelen die verbonden zijn aan het aannemen van personeel met een afstand tot de arbeidsmarkt.

  16 oktober 2019Werving & selectieAangeboden door: OAZ
• Download

  

  De perfecte match: Een duurzame relatie met kandidaten opbouwen in 5 stappen

  Je zou nooit een huis kopen of naar een andere stad verhuizen als het niet goed voelde, maar heb je ooit op die manier nagedacht over een baan die je werd aangeboden? Zou je een baan aannemen als je niet het idee had goed bij het bedrijf te passen?

  9 oktober 2019Werving & selectieAangeboden door: Indeed