Actueel

• Achtergrond

  

  Hoe bereid je je organisatie voor op de toekomst? - Inzichten vanuit de praktijk

  Hoe denken werknemers, managers en HR-medewerkers over de toekomst van werk en welke ondersteuning denken ze nodig te hebben om zich voor te bereiden? Je leest het in het onderzoeksrapport 'De toekomst van werk: wereldwijd onderzoek 2024'.

  13 september 2024HR-afdeling
• Achtergrond

  

  Marco Burelli, Head of HR Strategy TomTom: ‘Mensen worden productiever dankzij nieuwe HR-structuur en -strategie’

  Marco Burelli, Head of HR Strategy van TomTom en spreker tijdens HR Day stelt dat het tijd is om af te rekenen met ‘traditionele HR-modellen’, en een ‘revolutie in hoe we onszelf organiseren' door te voeren. Burelli licht in dit interview de nieuwe HR-strategie van TomTom toe die dankzij de transformatie van de afdeling mogelijk is. ‘Er was weerstand, maar veel minder dan voorzien.’

  12 september 2024Strategisch HR
• Nieuws

  

  'Meer vrouwelijke bestuurders, vooral op personeelsbeleid'

  Bijna een derde van de nieuwe bestuurders bij beursgenoteerde bedrijven was een vrouw. Een jaar eerder was dit nog maar 13 procent. Dit blijkt uit de jaarlijkse Female Board Index zo meldt de NOS. Het wettelijke quotum helpt dus. Derk Koole, business leader career bij Mercer ziet wel dat vrouwen vooral worden ingezet op de HR-portefeuille: ze stromen beter door op de ‘ondersteunende functies’ dan op de businessrollen in de raden van bestuur.

  12 september 2024Loopbaan & opleiding
• Achtergrond

  

  Veilig aan de slag met gevaarlijke stoffen op de werkvloer. Een stappenplan

  Wie met gevaarlijke stoffen werkt, moet zichzelf en anderen beschermen tegen de gevaren daarvan. Er zijn regels voor bedrijven die gevaarlijke stoffen gebruiken, vervoeren en opslaan. Ook zijn er regels die medewerkers moeten beschermen tegen gevaarlijke stoffen zoals asbest of zuren. "Doorloop een goed stappenplan van te nemen maatregelen om het werk zo gezond en veilig mogelijk te maken.”

  12 september 2024Arbo
• Achtergrond

  

  Online samenwerken vraagt om community-achtige aanpak

  Succesvol online samenwerken draait niet alleen om de juiste tools en bijbehorende etiquette. Het vergt ook een aparte benadering en andere mindset, stelt Kristian Esser in zijn boek ‘Waar is je online kantoor?’. Hij pleit voor een community-achtige aanpak.

  11 september 2024Werkomgeving en employee experience
• Achtergrond

  

  Isabel Workel, Group Director HR Triodos Bank: 'Jarenlang was ons imago louter positief, toen kregen we ineens weerstand'

  Isabel Workel trad in maart 2022 toe tot Triodos Bank te midden van drie lopende transformaties. Onder haar leiding centraliseerde ze HR tot een overkoepelende afdeling volgens het 80/20-principe, met als doel impact op lange termijn te maximaliseren onder het motto ‘één bank, één team, één missie’.

  11 september 2024Verandermanagement
• Whitepaper

  

  Employer Branding e-book

  Van kandidaatervaring tot personeelsbehoud. Ontdek hoe je met een sterk employer brand het beste talent aantrekt en behoudt in jouw organisatie.

  10 september 2024Talent managementAangeboden door: Personio
• Achtergrond

  

  Wel eens gedacht aan grieppreventie bij jou op de werkvloer?

  Het is ieder jaar weer raak tijdens het winterseizoen: de griep heerst, waardoor veel mensen niet naar hun werk kunnen. Sterker nog, griep en verkoudheid zijn de meest voorkomende oorzaken van ziekteverzuim in Nederland. Daarom adviseert de Gezondheidsraad werkgevers om de griepprik aan te bieden aan werknemers die veel contact hebben met anderen.

  10 september 2024Ziekteverzuim & re-integratie
• Achtergrond

  

  Rob Senden, Directeur HR bij AZL: ‘Doe een stap terug wanneer het bij transformaties even tegenzit’

  Hoe kunnen medewerkers optimaal blijven presteren in grote verandertrajecten? Hoe krijg je ze mee, wanneer per definitie onzekerheden op de loer liggen? Kwesties waar met name HR-professionals zich over buigen. Rob Senden heeft dat eerder gedaan en doet dat nu bij pensioenuitvoeringsorganisatie AZL. Een gesprek over de relevante drivers en cruciale momenten voor een succesvolle transformatie.

  10 september 2024Verandermanagement
• Achtergrond

  

  Een optimale employee journey: de belangrijkste momenten en touchpoints

  Het is tijd voor een modern HR-beleid. Een beleid dat ervoor zorgt dat je medewerkers boeit en bindt, en waarin ze kunnen blijven leren en ontwikkelen. Een goed ingerichte employee journey legt de basis voor een modern HR-beleid. In dit artikel leggen we uit wat de belangrijke momenten en touchpoints in de employee journey zijn en hoe het jouw organisatie op voorsprong brengt.

  9 september 2024Loopbaan & opleiding