Nieuws - HR Praktijk

Wet- en regelgeving | Nieuws

Flexwet aangenomen in Tweede Kamer

Tweede Kamer stemt in met flexwet: einde nulurencontracten en strengere regels voor tijdelijke contracten
Belonen | Nieuws

Gratis webinar EU-richtlijn loontransparantie 2026: wat HR nu moet regelen

Welke verplichtingen komen eraan, wat is al duidelijk, en hoe kun je je nu al voorbereiden zodat je straks niet onder tijdsdruk hoeft te reageren?
Wet- en regelgeving | Nieuws

Latere inwerkingtreding wetsvoorstel beperking compensatieregeling langdurige arbeidsongeschiktheid

De inwerkingtreding van het wetsvoorstel om de compensatieregeling transitievergoeding LAO te beperken tot kleine werkgevers is uitgesteld naar 1 januari 2027. Dat blijkt uit een brief van de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid aan de Tweede Kamer van 24 april 2026.
Wet- en regelgeving | Nieuws

Ondersteuning van werkgevers om personeel in tijden van crisis te behouden

De ministerraad heeft op voorstel van minister Aartsen van Werk en Participatie ingestemd met indiening van het wetsvoorstel personeelsbehoud bij crisis bij de Tweede Kamer.
Belonen | Nieuws

Werkgevers willen alleen gerichte compensatie brandstofprijzen

Werkgevers zijn zeer bezorgd over de effecten van de gestegen brandstofprijzen voor hun bedrijf en voor hun medewerkers maar wachten vooral af wat de overheid gaat doen, blijkt uit onderzoek van werkgeversvereniging AWVN.
Pensioen | Nieuws

Werkgevers opgelet: meer veranderingen in pensioenregelingen op komst

Het kabinet heeft nieuwe maatregelen in petto die oplettendheid van werkgevers vragen, meldt werkgeversorganisatie AWVN.
Wet DBA | Nieuws

Handhaving op schijnzelfstandigheid belemmert werkgevers – Kabinet wil deel zzp-regels schrappen

De nieuwe Flexwet maakt flexwerk duurder, verwachten werkgevers. En ze zuchten nu al onder de actieve handhaving en oplopende kosten. Het nieuwe kabinet zorgt mogelijk voor wat verlichting.
Belonen | Nieuws

Loonkloof mkb in acht jaar gehalveerd, vrouwen aan de top verdienen nog altijd fors minder

De loonkloof in het Nederlandse mkb is de afgelopen acht jaar bijna gehalveerd. In 2026 bedraagt de gecorrigeerde loonkloof – het verschil in beloning tussen mannen en vrouwen bij gelijk werk – nog 1,2%. In 2018 was dat 2,6%.
Wet- en regelgeving | Nieuws

Wet Loontransparantie komt eraan: 61% zet salaris al standaard in vacatures

Nederlandse organisaties lopen vooruit op de Wet Loontransparantie die eraan komt per 1 januari 2027: 61% vermeldt salarissen al transparant in vacatures en nog eens 6% verwacht dit binnenkort te doen. 14% heeft nog geen enkele stap ondernomen.
Belonen | Nieuws

AWVN: goedbetaalde banen verdwijnen, beschikbare banen kennen lagere salarissen

De gemiddelde stijging van de lonen is afgelopen maand opnieuw lager uitgevallen, maar ligt nog steeds boven de inflatie. AWVN vindt dan ook dat de cao-loonafspraken "erg langzaam reageren".