HR Nieuwsoverzicht

Actueel

• Nieuws

  

  De zomer door met vakantiekrachten

  Zelf vakantiekrachten in dienst nemen, wat komt daarbij kijken? Een overzicht inclusief tips.

  1 april 2010Mariel Hovemann/Lianne BoumanArbeidsrelaties
• Nieuws

  

  Tips voor de uitbetaling van vakantiegeld

  Veel werknemers kijken al reikhalzend uit naar hun welverdiende vakantie. Er wordt daarom ook weer met smart gewacht op het jaarlijkse vakantiegeld. Aan u de taak om te zorgen dat de uitbetaling ook dit jaar weer soepel verloopt.

  1 april 2010Lianne BoumanArbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  

  Gratis advies voor MKB over plaatsing Wajongers

  Voor mkb-bedrijven die een Wajonger aannemen, ligt een gratis adviesvoucher klaar. Ze kunnen deze krijgen bij Agentschap NL, een onderdeel van het Ministerie van Economische Zaken. Dit meldt het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid.

  1 april 2010Gabor MooijLoon & belonen
• Nieuws

  

  Werk-privé verhouding belangrijkste drijfveer

  De belangrijkste drijfveer bij een keuze voor een baan of werkgever is een goede werk-privé verhouding. Dat blijkt uit onderzoek van de Persgroep Banen en Nyenrode Business Universiteit.

  31 maart 2010Manon SchuttrupsArbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  

  Kabinet: positie zzp'er verbeteren

  Zelfstandigen zonder personeel (zzp'ers) moeten makkelijker kunnen meedingen naar opdrachten van de overheid. Daarom wil minister Maria van der Hoeven (Economische Zaken) de regels versoepelen.

  31 maart 2010Manon SchuttrupsArbeidsrelaties
• Nieuws

  

  Demotie kan wel degelijk werken

  Een van de methodes om oudere werknemers binnen het bedrijf te houden zodat zij niet vroegtijdig uitvallen of met pensioen gaan, is demotie. Over het algemeen zijn de vakbonden echter fel tegen een salarisverlaging en de werkgevers zijn nog zoekende. Maar dat doorwerken en kostenbesparing succesvol hand in hand kunnen gaan laat de Zilverpool van Achmea zien.

  30 maart 2010Mariel HovemannArbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  

  Schorsing werknemer kan niet zomaar

  Een werkgever is ontevreden over een werknemer en wil de arbeidsovereenkomst beëindigen. Hij deelt dit aan de werknemer mee, schorst hem en sluit zijn e-mailaccount af. Vervolgens stuurt hij het overige personeel een bericht waaruit is af te leiden dat de werknemer is geschorst.

  30 maart 2010Mr. K.P.D. Vermeulen, GMW AdvocatenOntslag
• Nieuws

  

  Verkeerde interpretatie OR door onjuiste presentatie werkgever

  In deze rechterlijke uitspraak wordt een ondernemer door de Ondernemingskamer afgestraft voor de wijze waarop hij informatie heeft verstrekt. Door de gekozen presentatie kon de OR de informatie enkel op onjuiste wijze uitleggen.

  30 maart 2010mr. I. van de Pas, De Voort Hermes de BontArbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  

  Kennelijk onredelijk ontslag: rechter begroot schade

  De Hoge Raad heeft vorig jaar met spraakmakende uitspraken beslist dat de kantonrechtersformule en de XYZ-formule niet mogen worden toegepast bij de berekening van de schade in geval van kennelijk onredelijk ontslag.

  29 maart 2010Mr. W.T.M. Uilhoorn, Uilhoorn & Fritse AdvocatenOntslag
• Nieuws

  

  Vage adviesaanvraag bij OR toegestaan

  Als er informatie in een adviesaanvraag bij de ondernemingsraad ontbreekt, is dit besluit dan kennelijk onredelijk?

  29 maart 2010mr. I. van de Pas, De Voort Hermes de BontOntslag