Logo

Opinie

  • Opinie
    Foto <a href="/pascal-besselink">Pascal Besselink</a>

    Wie bepaalt of werknemer ziek is?

  • Opinie
    Foto <a href="/daniel-maats">Daniël Maats</a>

    Wat is de positie van de werknemer na twee jaar ziekte?

  • Opinie
    Foto <a href="/koen-vermeulen">Koen Vermeulen</a>

    Wegwijs voor werkgever in vaccinatiedoolhof

  • Opinie
    Foto <a href="/rosita-de-mos">Rosita de Mos</a>

    Ziekteverzuim van een werknemer door een derde partij: wat nu?

  • Opinie
    Foto <a href="/daniel-maats">Daniël Maats</a>

    UWV aansprakelijk voor onrechtmatig gedrag rondom deskundigenoordeel

  • Opinie
    Foto <a href="/bjukje-de-heer">Bjûkje de Heer</a>

    Word stress de baas

  • Opinie
    Foto <a href="/mick-netiv">Mick Netiv</a>

    Rol werkgever bij re-integratie loont

  • Opinie
    Foto <a href="/mark-van-der-tol">Mark van der Tol</a>

    Helft burn-outs veroorzaakt door hoogsensitiviteit

  • Opinie
    Foto <a href="/mark-van-der-tol">Mark van der Tol</a>

    Rozenstruiken op de werkvloer: hét ziekteverzuim preventiemiddel!

  • Opinie
    Foto <a href="/vanamstel">Serge van Amstel</a>

    Stop de tredmolen, het wordt tijd om stil te staan!

Ook interessant

Whitepaper Nieuwe WGA
Download de gratis whitepaper

Volg HR Praktijk

Word gratis lid en ontvang op dinsdag en donderdag het laatste HR-nieuws in uw mailbox! Én als lid krijgt u ook toegang tot exclusieve online artikelen.