Ook op de werkvloer worden de Olympische Spelen gevolgd. Zo trekt de Olympische Spelen-website van de NOS op werkdagen gemiddeld 300.000 unieke bezoekers per dag. Dat meldt Zibb.nl.
Heeft u eigenlijk nog wel een kantoor nodig? Uit onderzoek van O2 is namelijk gebleken dat bijna de helft van de kleine Britse bedrijven niet meer werkt vanuit een officieel kantoorgebouw, maar vanuit huis. Waarom? Omdat flexibel werken op huurkosten bespaart én bijzonder loyaal personeel oplevert, zo meldt Managersonline.nl.
Nederland denkt te beperkt na over talentmanagement. Werkgevers stimuleren louter het toptalent en vergeten dat het gros van de organisatie - dat direct klantcontact heeft - allesbepalend is voor het succes van de organisatie Dit constateert Jan Theodoor de Vries, adviseur bij Twynstra Gudde, op basis van tussentijdse uitkomsten van de Twynstra Gudde Performance & Change Monitor 2008.
Sinds begin deze maand is het voor ambtenaren bij de rijksoverheid een stuk aantrekkelijker om per fiets naar het werk te gaan. Afhankelijk van de afstand kan hun fietsvergoeding namelijk oplopen tot 282 euro per maand.
De kantonrechtersformule kent een ontslagen medewerker voor ieder gewerkt jaar een maandsalaris toe. Hoe zit dat bij medewerkers die hun pensioengerechtigde leeftijd al hebben bereikt? Geldt dan de volledige termijn van hun dienstverband of alleen de jaren nadat ze 65 werden?
Mentale gezondheid wordt in de economische wetenschap als in de dagelijkse praktijk van het werk flink onderschat. Terwijl meer aandacht voor preventie en vroege behandeling van geestelijke kwalen economisch gezien miljarden kan opleveren. Dat stelt econoom Rifka Weehuizen, onlangs gepromoveerd aan de Universiteit Maastricht, in haar proefschrift 'Mental capital, the economic significance of mental health'.
Van alle werknemers in Nederland is 48 procent bang om zijn portemonnee of mobiel onbeheerd op zijn bureau te laten liggen. 10 procent voelt zich onveilig in de directe omgeving van het werk en 5 procent van de werknemers (350.000 mensen) durft zelfs niet over te werken vanwege de (on)veiligheid op het werk.
Wie vanaf 1 juli werkloos raakt en dat langer dan een jaar blijft, moet vanaf dat moment alle banen accepteren die hem worden aangeboden. Dat heeft minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid bekendgemaakt.
Werk en privé laten zich soms lastig combineren. En nu ouders weer moeten betalen voor kinderopvang bestaat het gevaar dat vrouwen minder of helemaal niet meer gaan werken. Hoe kunt u dit voorkomen?
In tegenstelling tot wat vaak wordt gedacht lopen werknemers die lang achter hun pc zitten geen groter risico op RSI. Monotone handelingen en werken onder lunchtijd hebben daarentegen wel een negatief effect op de klachten.
Wat doe je als een medewerker niet goed functioneert en welke vormen van verlof zijn er? Wil je je kennis up-to-date houden? Volg deze training en leer in twee ochtenden alle ins en outs over arbeidsrecht in de dagelijkse HR-praktijk.