Het voorstel om de proeftijd te verlengen maakt deel uit van de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB). Vakbonden en ook de Raad van State hadden bezwaar tegen dit plan.

De regeringspartijen staan wel achter andere voorstellen uit de WAB. Bijvoorbeeld de extra mogelijkheid om iemand te ontslaan. Deze nieuwe negende grond geeft de rechter de mogelijkheid omstandigheden te combineren.

Ook het voorstel om werknemers vanaf de eerste dag recht te geven een transitievergoeding (ontslagvergoeding), ook tijdens de proeftijd krijgt bijval. En dat werknemers die op payrollbasis werken, minimaal dezelfde arbeidsvoorwaarden krijgen  als de werknemers die in dienst zijn bij de opdrachtgever.

Tip

Praktijk-update Arbeidsrecht

Het arbeidsrecht is volop in beweging. Door actuele jurisprudentie verandert in de praktijk voortdurend de uitleg en toepassing van regels rondom ontslag, ontslagvergoedingen, de inhuur van zzp'ers en zieke medewerkers. Bovendien werkt ‘Den Haag’ ook weer aan nieuwe wetswijzigingen, die impact hebben op uw HR-taken. Van u wordt verwacht dat u up-to-date bent en het arbeidsrecht in de praktijk kunt toepassen. Dit seminar brengt u in één dag weer volledig op de hoogte.

Aangeboden door