Logo

Blog

  • Blog
    Foto <a href="/koen-vermeulen">Koen Vermeulen</a>

    Dit moet je weten over de Richtlijn Loontransparantie

  • Blog
    Foto <a href="/lisa-dimitrowa">Lisa Dimitrowa</a>

    Financiële medewerkersparticipatie: de voordelen en vormen

  • Blog
    Foto <a href="/ashmita-krishna-sharma">Ashmita Krishna Sharma</a>

    Dicht die Loonkloof: 'diversiteitsgeneuzel' dat al 48 jaar niet wil lukken

  • Blog
    Foto <a href="/jurgen-brouwers">Jurgen Brouwers</a>

    Controleer en corrigeer je voorlopige berekening Wtl

  • Blog
    Foto <a href="/esther-flipse">Esther Flipse</a>

    Flexibel en wendbaar beloningsbeleid: nut en noodzaak

  • Blog
    Foto <a href="/jacqueline-nietveld">Jacqueline Nietveld</a>

    Doelmatigheidsgrens gebruikelijk loon verdwijnt - Belastingplan 2023 en een aantal andere wijzigingen in de loonheffingen

  • Blog
    Foto <a href="/maurits-van-buren">Maurits van Buren</a>

    Verlagen salarissen toegestaan. Ook zonder instemming (deel) werknemers

  • Blog
    Foto <a href="/roeland-van-esveld">Roeland van Esveld</a>

    4 fiscale aandachtspunten bij remote werken in het buitenland

  • Blog
    Foto <a href="/dr-koen-bel">Dr. Koen Bel</a>

    EU scherpt richtlijnen ter voorkoming van de Gender Pay Gap aan

  • Blog
    Foto <a href="/esther-flipse">Esther Flipse</a>

    Waarom modernisering van arbeidsvoorwaarden hoog op de agenda van iedere organisatie moet staan

Volg HR Praktijk

Word gratis lid en ontvang op dinsdag en donderdag het laatste HR-nieuws in uw mailbox! Én als lid krijgt u ook toegang tot exclusieve online artikelen.