Logo

HR Nieuwsoverzicht

Het meest actuele HR-nieuws vindt u hier. HR Praktijk houdt u continu op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen en actualiteiten op het gebied van Human Resources.

Actueel

  • Nieuws
    Beeld LinkedIn maakt de L&D-afdeling overbodig

    LinkedIn maakt de L&D-afdeling overbodig

  • Nieuws
    Beeld De HR Podcast – Afl. 41: Royal De Heus: Internationale groei met slimme leeroplossingen

    De HR Podcast – Afl. 41: Royal De Heus: Internationale groei met slimme leeroplossingen

  • Nieuws
    Beeld Uitstel vakantiegeld voor werkgevers in financiële problemen geen optie

    Uitstel vakantiegeld voor werkgevers in financiële problemen geen optie

  • Nieuws
    Beeld De Recruitment Tech Top 35

    De Recruitment Tech Top 35

  • Nieuws
    Beeld Ruim een vijfde (21%) managers van mening dat team te veel werkt

    Ruim een vijfde (21%) managers van mening dat team te veel werkt

  • Nieuws
    Beeld Steeds meer afspraken over thuiswerken als arbeidsvoorwaarde

    Steeds meer afspraken over thuiswerken als arbeidsvoorwaarde

  • Nieuws
    Beeld Duizenden zieke werknemers kunnen niet re-integreren door corona

    Duizenden zieke werknemers kunnen niet re-integreren door corona

  • Nieuws
    Beeld Het nieuwe normaal voor HR

    Het nieuwe normaal voor HR

  • Nieuws
    Beeld De HR Podcast – Afl. 40: Meten van het rendement van leren en ontwikkelen

    De HR Podcast – Afl. 40: Meten van het rendement van leren en ontwikkelen

  • Nieuws
    Beeld Coronazelftests voor het werk: wat mag wel en wat mag niet?

    Coronazelftests voor het werk: wat mag wel en wat mag niet?

Content van partners

partnerlogo Compagnon

Compagnon

Arbeidsmarkt adviseurs
Bemiddeling van HR-professionals
partnerlogo HR Academy

HR Academy

Opleidingen voor HR
Kennis op niveau!
partnerlogo Robidus

Robidus

Samen werken aan sociale zekerheid
Samen werken aan sociale zekerheid

Volg HR Praktijk

Word gratis lid en ontvang op dinsdag en donderdag het laatste HR-nieuws in uw mailbox! Én als lid krijgt u ook toegang tot exclusieve online artikelen.