De regeling Mobiliteitsvoucher is verlengd. Dat wil zeggen dat u voor 25 tot maximaal 250 medewerkers gratis kunt laten onderzoeken hoe zij slimmer kunnen reizen en werken.
De werknemer kan een verzoek doen tot aanpassing van de arbeidsduur, zowel voor vermindering als vermeerdering van uren. Op grond van de Wet Aanpassing Arbeidsduur kan de werkgever alleen weigeren bij een zwaarwegend belang. Dat belang wordt eerder aangenomen bij een verzoek tot vermeerdering.
In aanloop naar het gewijzigde fiscale beleid per 1 juli ziet LeasePlan een sterke stijging in het aantal aanvragen van auto’s met een gunstige bijtelling. De leasemaatschappij waarschuwt echter hier niet overhaast toe te beslissen, aangezien er ook na 1 juli nog volop opties zijn voor fiscaal gunstig leasen.
Nederland leidt veel te weinig technici op vanwege onvoldoende interesse in de eigen maakindustrie. Dat stelt financieel directeur Peter Wennink van chipmachinefabrikant ASML.
Als de ondernemingsraad een voorgenomen wijziging van het dienstrooster niet in behandeling wil nemen, zonder vooraf overleg te kunnen plegen met het Georganiseerd Overleg (GO), besluit de Gemeenschappelijke Regeling Brandweer Zuid-Limburg (BZL) vervangende toestemming aan de kantonrechter te vragen.
De Verzekerings Unie heeft eenzijdig wijzigingen aangebracht in het beloningssysteem, de inhoud van de functie en de portefeuilles van de werknemers. Zijn de werknemers gebonden aan deze eenzijdig gewijzigde provisieregeling, winstuitkeringsregeling en ziekengeldregeling?
Als een van de weinige sectoren blijft het vacatureaanbod in de HR-sector redelijk stabiel. Ook in februari bleef het aanbod voor de sector gelijk. Dat blijkt uit de Monster Employment Index.
Veel kleine bedrijven nemen na een arbeidsongeval te weinig maatregelen om de veiligheid en gezondheid van hun medewerkers te verbeteren. Dat blijkt uit controles bij kleine bedrijven in verschillende sectoren door de Inspectie SZW (voorheen de Arbeidsinspectie).
Bedrijven en bedrijfstakken zijn zelden bereid bij te springen om een verlaging van een pensioen te voorkomen. Dat blijkt uit een onderzoek van het Financieel Dagblad naar de 100 slechtspresterende pensioenfondsen.
Er bestaat heel wat verwarring over wat HR-analytics precies is. Dat komt gedeeltelijk doordat de softwarebedrijven ook over HR-analytics spreken terwijl ze eigenlijk ‘doorgedreven navigatie op de HR-data’ bedoelen.
Wat doe je als een medewerker niet goed functioneert en welke vormen van verlof zijn er? Wil je je kennis up-to-date houden? Volg deze training en leer in twee ochtenden alle ins en outs over arbeidsrecht in de dagelijkse HR-praktijk.