Vandaag biedt GroenLinks-Kamerlid Kees Vendrik een initiatiefwet voor het recht op thuiswerk aan verkeersminister Eurlings aan. Volgens GroenLinks zorgt thuiswerken voor minder stress en voor filevermindering. GroenLinks pleit voor een thuiswerkrecht van maximaal één dag per week, tenzij een zwaarwegend bedrijfsbelang dit onmogelijk maakt.
Op 1 januari is de doorwerkbonus van kracht geworden. Oudere werknemers zouden de bonus per maand uitgekeerd krijgen. Zij moeten echter meer dan een jaar op deze bonus wachten. Voor de Belastingdienst is het namelijk ‘te kort dag’ om het geld maandelijks uit te keren via de voorlopige teruggave aldus het AD Geld & Recht.
Niet alle werknemers die zich naar aanleiding van een arbeidsconflict ziek melden, hebben recht op loon op grond van artikel 7:629 BW. Het recht op loon op grond van dit artikel bestaat immers alleen als een werknemer arbeidsongeschikt is ten gevolge van ziekte.
Een werknemer kan een arbeidsovereenkomst eenzijdig beëindigen door opzegging. De werkgever kan de werknemer aan de opzegging houden als sprake is van een ondubbelzinnige en duidelijke verklaring. Dit laatste is van belang gezien de zeer ernstige financiële gevolgen voor de werknemer in geval van een opzegging, namelijk het niet verkrijgen van een WW-uitkering.
Had u in 2008 voor het eerst freelancers voor u werken? Vergeet dan niet dat u de honoraria aan deze mensen over 2008 vóór 1 februari 2009 aan de Belastingdienst moet doorgeven. De Belastingdienst gebruikt de opgave bij het beoordelen van de aangiften van deze personen.
De cao-lonen stijgen in 2008 met gemiddeld 3,2 procent. Het gaat om cao’s die voor het overgrote deel zijn afgesloten vóór het Najaarsoverleg in oktober. Vorig jaar bedroeg de loonstijging 1,9 procent.
Nu de kredietcrisis steeds verder om zich heen grijpt, stijgt de behoefte aan informatie over pensioenen. Het kennisniveau van werknemers én werkgevers is op dit terrein erg laag, zo blijkt uit onderzoek. Een gemiste kans voor veel bedrijven, want zij kunnen goede pensioenvoorzieningen prima inzetten als krachtig wervingsinstrument.
Behoort u tot een op de vijf ondernemingen die het variabele loon (bonussen en winstdeling) aanpast? Tegenvallende winsten door de kredietcrisis zijn een belangrijke reden voor de geringe bereidheid om bonus- en winstdelingsregelingen aan te passen. Dat blijkt uit onderzoek van adviesbureau Hay Group onder 2589 bedrijven in 91 landen.
Voorzitter Mariëtte Hamer van de PvdA-fractie in de Tweede Kamer heeft bakzeil gehaald. Minister Piet Hein Donner ziet niets in het plan van de PvdA om u als werkgever te belonen voor het aannemen van oudere werknemers. Zij wilde van Donner dat hij de leeftijdsgrens bij 45 jaar in plaats van 50 jaar zou leggen.
Philips is als het bedrijf met het beste werkgeversimago uit de bus gekomen in het Intermediair Imago Onderzoek. Gevolgd door Shell. De Rabobank daalde (van 1 naar 3). Evenals alle andere banken.
Wat doe je als een medewerker niet goed functioneert en welke vormen van verlof zijn er? Wil je je kennis up-to-date houden? Volg deze training en leer in twee ochtenden alle ins en outs over arbeidsrecht in de dagelijkse HR-praktijk.