Achtergrond - HR Praktijk

Employee journey | Achtergrond

Onderzoekers: ‘Zinvolle momenten bepalen employee experience’

Organisaties kunnen van alles inrichten om de employee experience zo goed mogelijk te maken. Maar wat er echt toe doet zijn de kleine, persoonlijke momenten, en meestal ongepland.
Employee journey | Achtergrond

Ongelooflijk Persoonlijke Aandacht: de bedrijfsOPA als ultiem bindmiddel

In de huidige situatie is het essentieel voor bedrijven om zowel nieuwe als oude(re) werkgeneraties te vinden én binden. Bij detacheerder Bowers & Jackling hebben ze daar iets unieks op gevonden: de bedrijfsopa.
Partnerbijdrage | Swapfiets

Fietsen loont: zo bespaar je op kosten, verzuim, tijd en uitstoot

Fietsen naar het werk loont, letterlijk en figuurlijk – voor zowel werkgevers als medewerkers. In dit artikel lees je alles over de voordelen en de mogelijkheden, waaronder die van Swapfiets, en leer je hoe je als organisatie het meest haalt uit fietsstimulering.
Employee journey | Achtergrond

CHRO Medisch Spectrum Twente (MST) over medewerker centraal in de zorg: ‘Binden is het nieuwe werven’

In Medisch Spectrum Twente (MST) staat de medewerker centraal. CHRO Hans van Leeuwen heeft deze visie sinds januari 2023 in de strategie van het ziekenhuis opgenomen. In de afgelopen jaren heeft MST diverse maatregelen genomen om dit in de praktijk te brengen.
Partnerbijdrage | Urban Sports Club

Werkplezier begint bij vitaliteit: hoe HR en medewerkers samen een gezonde werkcultuur kunnen creëren

Uit diverse onderzoeken blijkt dat bedrijven wel investeren in welzijnsprogramma’s, maar dat de deelname vaak laag blijft. Dit fenomeen staat bekend als de vitaliteitsparadox. Hoe kun je dat doorbreken? Lees hier hoe je vitaliteit structureel in de werkcultuur verankert.
Ziekteverzuim | Achtergrond

Zieke zwangere werkneemster: de regels

Als de zwangere medewerkster zich ziek meldt tijdens haar zwangerschap, is het belangrijk te weten dat er verschillende regels gelden. Dit heeft te maken met de volgende uitgangspunten
Gezondheidsmanagement | Achtergrond

‘Preventie is juist concreet en effectief’

Preventie is geen vaag begrip. Een effectieve aanpak is vereist, met een belangrijke rol voor werkgevers zo laat onderzoek zien en is de heilige overtuiging van leefstijlactivist Suzanne van Pelt.
Ziekteverzuim | Achtergrond

Ziek na afloop van het dienstverband: wel of geen toerekening uitkering

Je hoeft als (voormalig) werkgever niet altijd op te draaien voor de uitkeringslasten als een werknemer binnen vier weken na de beëindiging van het dienstverband ziek wordt. Er kan namelijk sprake zijn van een andere rechtsgrond.
Opleiden en ontwikkelen | Achtergrond

Gemengde ‘learning communities’ versnellen innovatie op de werkvloer

Nieuwe inzichten in hoe leergemeenschappen kunnen worden ingericht voor gemengde groepen, van zowel theoretisch als praktisch opgeleide medewerkers.
Opleiden en ontwikkelen | Achtergrond

Leercultuur creëren: ‘Door informeel leren ontdekken collega’s hun verborgen talenten’

Informeel leren is heel waardevol om een leercultuur te creëren. Bij Vebego en de SER hebben ze er goede ervaringen mee.