Werknemers willen graag thuis- en telewerken om hun baan met de zorg voor het gezin beter te kunnen combineren. Maar niet alle werkgevers zijn happig op thuiswerkers. Zo blijkt uit onderzoek van Intomart in opdracht van minister André Rouvoet voor Jeugd en Gezin. Een onderzoek van Citrix Systems is hoopgevender: thuis- en telewerken wint aan populariteit en niet alleen onder werknemers.
De productiviteit van oudere werknemers rechtvaardigt hun hogere lonen niet. De loonkosten voor ouderen zijn extra hoog door de goede bescherming van ouderen tegen ontslag, het pensioensysteem en de subsidies van de overheid op langer doorwerken. Dat blijkt uit een analyse van het Centraal Plan Bureau (CPB).
Minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid wil dat ook mensen met zware beroepen gewoon doorwerken als de AOW-leeftijd wordt opgetrokken tot 67 jaar.
De verhoging van de pensioenpremies door ABP kan leiden tot ontslagen bij de overheid. Dat zei minister van Binnenlandse Zaken Ter Horst in het NOS Journaal.
Hooggeschoolde werknemers van buiten de EU krijgen in Nederland binnen twee tot vijf weken een werkvergunning. Alleen België is sneller, volgens een vergelijkend onderzoek van het Belgische advocatenkantoor Laga.
Als de eerste uitspraak op basis van de nieuwe kantonrechtersformule maatgevend is, dan vallen ontslagvergoedingen voortaan een stuk lager uit. In het onderhavige geval is de werkgever maar liefst 10.000 euro minder kwijt.
Vandaag biedt GroenLinks-Kamerlid Kees Vendrik een initiatiefwet voor het recht op thuiswerk aan verkeersminister Eurlings aan. Volgens GroenLinks zorgt thuiswerken voor minder stress en voor filevermindering. GroenLinks pleit voor een thuiswerkrecht van maximaal één dag per week, tenzij een zwaarwegend bedrijfsbelang dit onmogelijk maakt.
Nu de kredietcrisis steeds verder om zich heen grijpt, stijgt de behoefte aan informatie over pensioenen. Het kennisniveau van werknemers én werkgevers is op dit terrein erg laag, zo blijkt uit onderzoek. Een gemiste kans voor veel bedrijven, want zij kunnen goede pensioenvoorzieningen prima inzetten als krachtig wervingsinstrument.
Behoort u tot een op de vijf ondernemingen die het variabele loon (bonussen en winstdeling) aanpast? Tegenvallende winsten door de kredietcrisis zijn een belangrijke reden voor de geringe bereidheid om bonus- en winstdelingsregelingen aan te passen. Dat blijkt uit onderzoek van adviesbureau Hay Group onder 2589 bedrijven in 91 landen.
Op 1 januari is de doorwerkbonus van kracht geworden. Oudere werknemers zouden de bonus per maand uitgekeerd krijgen. Zij moeten echter meer dan een jaar op deze bonus wachten. Voor de Belastingdienst is het namelijk ‘te kort dag’ om het geld maandelijks uit te keren via de voorlopige teruggave aldus het AD Geld & Recht.
In deze live online masterclass van een halve dag leer je hoe je een dossier opbouwt en een specifiek verbeterplan opstelt bij disfunctioneren van een medewerker. Inclusief wettelijk kader ontslagbeoordeling