Vanaf 1 januari 2012 laat de Belastingdienst u aan uw lot over. U ontvangt namelijk vanaf die datum geen periodieke mededeling loonheffingen meer voor het doen en betalen van uw aangiften. U ontvangt ook niet langer een acceptgiro, waarop voor de betaling van de loonheffingen belangrijke gegevens taan vermeld.
Rijdt u in uw privéauto ook zakelijke kilometers? Begin dan vandaag onmiddellijk een rittenadministratie bij te houden, want anders loopt u waarschijnlijk een aftrekpost mis. U mag alleen nog maar btw aftrekken op basis van uw kilometeradministratie.
Niet alle door de Arbeidsinspectie in 2010 opgelegde boetes in 2010 zijn inbaar. Vooral niet de boetes voor de Wet Arbeid Vreemdelingen (WAV) en de Wet minimumloon (WML). Volgens minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid komt dat onder meer door ‘vluchtig ondernemerschap’. Boetes in het kader van de arbowetgeving worden wel grotendeels geïnd.
Nederlanders gaan niet over één nacht ijs als het om de keuze van een nieuwe auto gaat. Vrouwen doen er gemiddeld vijf weken over om hun keus te maken, mannen zelfs meer dan anderhalve maand. Dat blijkt uit het 'LeasePlan Instapweken Onderzoek' onder 1000 autobezitters.
Uitzendbureaus moeten vanaf 1 januari 2012 als uitzendbureau in het Handelsregister geregistreerd staan. Doen zij dat niet, dan krijgen zij een boete. Die geldt ook voor bedrijven die personeel via hen inhuren.
In Nederland heeft iedere werknemer het recht om korter te gaan werken, toch heeft nog niet iedere werknemer werkelijk het idee dat hun werkgever parttime werken faciliteert zo blijkt uit de Randstad Werkmonitor, een onderzoek onder 810 werknemers.
Een beëindigingovereenkomst heeft juridisch een sterke waarde. Wanneer zo’n overeenkomst eenmaal is gesloten, zijn partijen hieraan – behoudens bijzondere omstandigheden – gebonden. In onderstaande zaak probeerde een werkneemster tevergeefs onder een beëindigingovereenkomst uit te komen door een inhoudelijke ontbindingsprocedure te starten.
Een werknemer wordt op de werkvloer betrapt op roken op een plek waar dat niet is toegestaan, en is door zijn werkgever op staande voet ontslagen. De werknemer stelt dat dit geen dringende reden voor een ontslag op staande voet is en heeft doorbetaling van loon geëist.
Minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid brengt binnenkort de Tweede Kamer op de hoogte van een wijziging van de Arbowet. Hij is van plan de thuiswerkregels te versoepelen, zodat de arbowetgeving het steeds populairder wordende thuiswerken niet dwarsboomt. Nu is de Arbowet nog te weinig aangepast op het plaats- en tijdonafhankelijk werken.
Als de kinderopvang duurder wordt gaan ouders gaan in een op de drie huishoudens met kinderen korter werken. Dat blijkt uit onderzoek van ING.
In deze live online masterclass van een halve dag leer je hoe je een dossier opbouwt en een specifiek verbeterplan opstelt bij disfunctioneren van een medewerker. Inclusief wettelijk kader ontslagbeoordeling