Nieuws - Pagina 281 van 434 - HR Praktijk

Arbeidsovereenkomst | Nieuws

U bepaalt functiegroep werknemer

Een werkgever heeft enige vrijheid bij het bepalen van het (norm)loon van zijn werknemers. De inspecteur kan niet op de stoel van de werkgever gaan zitten en dat loon corrigeren, aldus De Salarisadviseur. Zo meldt Salarisnet.nl.
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Ondernemingsraad gaat niet mee over bij overgang bedrijf

Op grond van artikel 22 WOR moet de ondernemer de kosten betalen voor juridische bijstand die de ondernemingsraad redelijkerwijs nodig heeft. Maar dat hoeft niet na een overgang van onderneming. De ondernemingsraad is dan namelijk opgehouden te bestaan.
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Nieuwe uitzendcao’s teleurstellend voor arbeidsmigranten?

De Vereniging voor Internationale Arbeidsbemiddelaars (VIA) is zeer ontevreden over de nieuwe ABU en NBBU cao’s voor uitzendkrachten. Volgens de VIA is er hierin te weinig aandacht voor de specifieke omstandigheden waarin arbeidsmigranten en hun werkgevers opereren.
Ontslag | Nieuws

Geen verplichte registratie uitzendbureaus

Een meerderheid van de Tweede Kamer wil een registratie voor uitzendbureaus om malafide praktijken en uitbuiting van vaak buitenlands personeel aan te pakken. Minister Donner van Sociale Zaken Donner wil de registratie van uitzendbureaus echter niet verplichten. Zo meldt Flexmarkt.nl.
Belonen | Nieuws

Werk aantrekkelijk(er) voor WAO’ers en WAZ’ers

Vanaf 1 januari 2009 worden mensen met een WAO- of WAZ-uitkering die (meer) gaan werken pas na vijf jaar herbeoordeeld in verband met de werkhervatting. In de tussentijd vermindert UWV alleen de uitkering met het loon. Mocht werken toch niet lukken, dan kan de werknemer terugvallen op zijn uitkering met het oude niveau. Dat meldt UWV.
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Levensloop of spaarloon? Kies vóór 1 januari 2009

Vraag uw werknemers om nog dit jaar een (schriftelijke) keuze te maken tussen de spaarloon- of de levensloopregeling. Werknemers kunnen namelijk per kalenderjaar maar van één regeling gebruikmaken en deze keuze moet vóór 1 januari van elk jaar bekend zijn. Dat meldt Salarisnet.
Belonen | Nieuws

Oudere werknemer (nog) goedkoper?

Vanaf 1 januari wordt het voor werkgevers goedkoper om werkzoekenden van vijftig jaar of ouder aan te nemen. De Eerste Kamer stemde dinsdag in met een wetsvoorstel dat een korting regelt op de WW- en WAO-premies voor mensen die al een jaar werkloos zijn. Dat meldt Nu.nl.
Ontslag | Nieuws

Onjuistheden in cv reden voor ontslag?

Als werkgever maakt u bij het aannemen van personeel gebruik van het door de sollicitant opgestelde curriculum vitae (cv). Dat u er verstandig aan doet om dit cv te onderzoeken, blijkt uit deze zaak waarin een werknemer onjuistheden had vermeld.
Arbo | Nieuws

Geen risicoaansprakelijkheid bij seksuele intimidatie

Een werknemer meldt zich ziek met psychische klachten als gevolg van seksuele intimidatie. Na twee jaar ziekte vraagt – en krijgt – de werkgever vergunning om de werknemer te ontslaan. Hij betaalt een beperkte vergoeding als compensatie. De werknemer neemt hiermee geen genoegen en claimt een bedrag van ongeveer 80.000 euro. Hoe ver moet de werkgever gaan in zijn zorgplicht?
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Zekerheid pensioen baart nu ook jonge manager kopzorgen

Jonge managers maken zich zorgen over de toekomst, vooral het pensioen geeft kopzorgen. Dit blijkt uit een onderzoek van Motivaction in opdracht van PricewaterhouseCoopers (PwC) onder ruim 200 jonge managers in de leeftijd van 20 tot 40 jaar.