Nieuws - Pagina 182 van 438 - HR Praktijk

Ontslag | Nieuws

Ceo’s: grijp in in sociaal stelsel en arbeidsmarkt

Wil Europa er nog toe doen, en dat kan, dan zijn zware hervormingen nodig van de arbeidsmarkt en sociale zekerheid zo melden de Nederlandse ceo’s van Unilever, Philips, Ahold, Marks & Spencer, Aalberts Industries, Heineken, AkzoNobel en DSM in het Financieele Dagblad.
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Beste Werkgevers 2013: management geloofwaardig

Als je als organisatie kiest voor een visie waaraan je vasthoudt en consistent in durft te investeren, zelfs als dat betekent dat je in crisistijd impopulaire beslissingen moet nemen, resulteert dit in positief medewerkervertrouwen. Open communiceren, dat is met name waarop de Beste Werkgevers van 2013 scoren, aldus Erik van Riet, directeur van Great Place to Work (GTPW).
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Checklist werkkostenregeling

Bij de inventarisatie en berekening van uw werkkosten dient u te bepalen welke posten wel/niet binnen de werkkostenregeling vallen. Hieronder vindt u een checklist om rekening mee te houden.
Arbo | Nieuws

Checklist taken BHV’ers

Een kwart van de werknemers weet niet wie in hun bedrijf de BHV’er is. Maar wat wordt er eigenlijk van een BHV'er verwacht?
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Checklist beëindigen aannemingsovereenkomst

Het Burgerlijk Wetboek kent drie soorten overeenkomsten voor het verrichten van arbeid: de arbeidsovereenkomst, de overeenkomst van opdracht en de overeenkomst van aanneming.
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Belangrijkste aandachtspunten bij vrijwilligerswerk

Wat zijn de belangrijkste aandachtspunten waarmee een werkgever rekening moet bij vrijwilligerswerk?
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Automatisch van tijdelijk naar vast contract: 6 situaties

Er zijn een aantal situaties waarin een tijdelijk arbeidscontract van uw werknemer automatisch kan overgaan in een vast contract. Hieronder vindt u 6 voorbeelden en uitzonderingen.
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Het Nieuwe Werken al op z’n retour?

Het Nieuwe Werken (HNW) zou de manier zijn om de werknemer de vrijheid te geven waar hij zo lang naar verlangde. Toch lijkt het flexwerken ook veel nadelen met zich mee te brengen en maakt het alles voor de baas ook niet makkelijker.
Belonen | Nieuws

Afschaffing bonusregeling niet toegestaan

TNO betaalt tien jaar een variabele bonus aan een medewerker. De individuele bonusregeling wil TNO via een afbouwregeling afschaffen. Reden is de wens tot een uniform salaris- en beloningssysteem te komen. Ook beroept TNO zich als semi-publieke instelling op de maatschappelijke en juridische discussie over bonussen.
Ontslag | Nieuws

Reorganisatie van de baan na staking werknemers

Kabelfabrikant Draka had in november 2012 een reorganisatie aangekondigd als gevolg waarvan ongeveer vijftien arbeidsplaatsen zouden komen te vervallen. De werknemers van Draka waren het niet eens met de reorganisatie en kondigden bij monde van de FNV aan dat zij op 20 februari 2013 in grote getale het werk zouden neerleggen. Draka vorderde in kort geding een verbod op deze staking.