Nieuws - Pagina 105 van 437 - HR Praktijk

Belonen | Nieuws

Werkende moeder verdient 6 procent minder dan vrouw zonder kinderen

De werkende moeder verdient in Nederland minder ten opzichte van een vrouw zonder kinderen. Vooral moeders boven de 50 jaar komen er bekaaid vanaf, zij verdienen bijna 9 procent minder dan een vrouw zonder kinderen met vergelijkbare karakteristieken.
Belonen | Nieuws

Wat doet het kabinet voor laagopgeleide werknemers?

In een brief aan de Tweede Kamer somt minister Asscher van SZW op wat het kabinet doet om de arbeidsmarkt voor laagopgeleiden te verstevigen. Hij reageert ermee op het verzoek van de vaste commissie SZW op het artikel ‘Baan en salaris van laagbetaalde steeds onzekerder’ in een landelijk dagblad.
Belonen | Nieuws

Voer aanwijzing loonbestanddelen onder WKR correct uit

Om een gerichte vrijstelling te gebruiken moet de vergoeding of verstrekking worden aangewezen als eindheffingsloon. Binnen bepaalde normen is de vergoeding of verstrekking dan onbelast en gaan gerichte vrijstellingen niet ten koste van de vrije ruimte. Zorg voor een duidelijke aanwijzing van loonbestanddelen in de arbeidsvoorwaarden en administratieve processen.
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Ontslagronde V&D begin september

De werknemers van V&D weten begin september of ze wel of niet bij de 400 horen die worden ontslagen. Dat meldt RTL Z dat een interne mededeling van de winkelketen in handen heeft.
Belonen | Nieuws

Asscher voert geen reparatie Dagloonbesluit uit

Per 1 juli 2015 is de rekenwijze voor het recht op WW veranderd. Volgens CNV-voorzitter Limmen krijgen veel mensen daardoor een veel lagere WW-uitkering. In een brief d.d. 15 juli roept hij minister Asscher van SZW op de nieuwe rekenwijze te repareren. De minister reageert nu dat de wijze waarop het WW-dagloon wordt vastgesteld, correct is.
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

21 Procent van de Nederlandse CFO’s verwacht geen bonussen uit te keren in 2015

De salarissen stijgen gestaag mee met de economie, maar de bonussen blijven achter. Hoewel bonussen zeker nog een belangrijk deel uitmaken van het beloningsbeleid op de financiële afdeling is er ook een gevarieerd aanbod aan aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

‘Iedere medewerker krijgt een persoonsgebonden basisbudget voor 5 jaar’

Per 1 januari 2016 verdwijnen de gedetailleerde opleidingsregels uit de cao van de Unie van Waterschappen. Ingrid Blom, beleidsmedewerker bij de UVW en verantwoordelijk voor de CAO: “Voorheen was er op organisatieniveau een opleiding- en ontwikkelbudget van 2,5 procent van de totale loonsom. Nu is dat 1 procent op organisatieniveau en krijgt iedere medewerker een persoonsgebonden basisbudget (PBB) van 5.000 euro voor 5 jaar.”
Wet- en regelgeving | Nieuws

Checklist aandachtspunten cao met betrekking tot Wet werk en zekerheid (WWZ)

Werknemers die ten minste twee jaar in dienst zijn geweest, hebben vanaf 1 juli 2015 bij ontslag of het niet verlengen van een tijdelijk contract recht op een transitievergoeding. In welke gevallen mogen werkgevers bij cao afwijken van de wet? Een checklist.
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Werkgevers zien niets in uitbreiding vaderschapsverlof

Werkgevers zien niets in uitbreiding van door werkgevers betaald vaderschapsverlof. “Dat is een oplossing voor een probleem dat er niet is. De band met je kind bouw je niet in een paar dagen extra verlof op,” stelt Ton Schoenmaeckers, teammanager sociale zaken bij VNO-NCW, in Nieuwsuur. “Aanstaande vaders kunnen ook bestaande verlofregelingen gebruiken.”
Wet- en regelgeving | Nieuws

Gratis deskundigenoordeel bij ontslagverzoek kantonrechter

Werkgevers die een werknemer willen ontslaan omdat hij vaak ziek is of niet meewerkt aan zijn re-integratie, hebben daarvoor sinds 1 juli 2015 altijd een deskundigenoordeel van UWV nodig. Het aanvragen van dit deskundigenoordeel is in zulke omstandigheden sinds kort gratis.