De Hay Group werkte onbedoeld mee aan hogere topsalarissen. Dat zegt Hans Hemels, directeur van de Hay Group in Nederland in een interview met het Financieele Dagblad.
Uit de gedragspsychologie en de praktijk blijkt dat het enige effect van een bonus is dat werknemers meer bonussen willen krijgen. De hoogte van de bonus is dus niet het probleem, maar het principe van de bonus zelf. Dit valt te lezen in FD.outlook.
Uitkeringsorganisatie UWV moet een reorganisatie die al in volle gang is ongedaan maken. De ondernemingsraad vond de reorganisatie onverantwoord en kreeg daarin gelijk van de rechter, meldt RTL Nieuws.
Volgens de HR-directies van SABIC, ING, Océ-Nederland en Achmea is juist in economisch zware tijden een degelijk HR-beleid met toekomstvisie nodig. Blindelings ontslaan van personeel is daarbij ondenkbaar omdat een tekort aan arbeidskrachten dichterbij is dan men denkt, meldt Managersonline.nl.
Een werkneemster die al ruim vier jaar wegens ziekte korter werkt dan in haar contract staat, wordt volledig arbeidsongeschikt. Heeft zij recht op loondoorbetaling?
Een werknemer overlijdt nadat hij bekneld raakte in een machine. De Arbeidsinspectie stelt vast dat de werkgever onvoldoende aandacht besteedde aan de beveiliging van de machines. Het Openbaar Ministerie stelt strafrechtelijke vervolging in, waarna de strafrechter de werkgever een geldboete oplegt.
Giftige stoffen eisen tien keer zoveel dodelijke slachtoffers onder werknemers als ongevallen op de werkvloer, blijkt uit een rapport van het Europees agentschap voor veiligheid en gezondheid op het werk (EU-OSHA).
Als een werknemer frequent verzuimt wegens ziekte kan dat reden zijn voor ontbinding van de arbeidsovereenkomst.
Microsoft is door het Great Place to Work Institute Nederland uitgeroepen tot beste werkgever van Nederland. De uitslag is gebaseerd op onderzoeken onder de medewerkers van de deelnemende bedrijven. Vooral het Nieuwe Werken zorgde voor veel positieve reacties.
Een redacteur van een krant wil zich verkiesbaar stellen voor de gemeenteraad. De krant vindt dat dit in strijd is met het nevenwerkzaamhedenverbod in de cao en dat de functie van gemeenteraadslid niet te verenigen is met zijn functie als redacteur. Dit omdat de krant politiek onafhankelijk moet zijn.
Wat doe je als een medewerker niet goed functioneert en welke vormen van verlof zijn er? Wil je je kennis up-to-date houden? Volg deze training en leer in twee ochtenden alle ins en outs over arbeidsrecht in de dagelijkse HR-praktijk.