Artikelen - Pagina 732 van 1155 - HR Praktijk

Recruitment | Nieuws

Maar 8 procent gebruikt social media om te solliciteren

Om te solliciteren kiezen Nederlanders het liefst voor directe en traditionelere manieren zo blijkt uit het Arbeidsmarkt GedragsOnderzoek (AGO) van onderzoeks- en adviesbureau Intelligence Group waar per kwartaal 5.000 personen voor worden ondervraagd.
Ontslag | Nieuws

Ceo’s: grijp in in sociaal stelsel en arbeidsmarkt

Wil Europa er nog toe doen, en dat kan, dan zijn zware hervormingen nodig van de arbeidsmarkt en sociale zekerheid zo melden de Nederlandse ceo’s van Unilever, Philips, Ahold, Marks & Spencer, Aalberts Industries, Heineken, AkzoNobel en DSM in het Financieele Dagblad.
Digitalisering | Nieuws

17 procent van de HR-managers werkt ieder weekend

Managers beantwoorden steeds vaker werkgerelateerde telefoongesprekken en e-mails buiten werktijd. Dat blijkt uit onderzoek van arbeidsbemiddelaar Robert Half.
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Beste Werkgevers 2013: management geloofwaardig

Als je als organisatie kiest voor een visie waaraan je vasthoudt en consistent in durft te investeren, zelfs als dat betekent dat je in crisistijd impopulaire beslissingen moet nemen, resulteert dit in positief medewerkervertrouwen. Open communiceren, dat is met name waarop de Beste Werkgevers van 2013 scoren, aldus Erik van Riet, directeur van Great Place to Work (GTPW).
Arbeidsovereenkomst | Achtergrond

Ouderschapsverlof

Indien uw werknemer minstens één jaar bij u in dienst is en een kind tot een bepaalde leeftijd heeft, heeft deze werknemer recht op ouderschapsverlof zonder behoud van loon. Per 1 januari 2009 is de regeling gewijzigd. Het recht op ouderschapsverlof is verdubbeld en bedraagt maximaal 26 weken. Bovendien is het ouderschapsverlof losgekoppeld van de levensloopregeling.
Ontslag | Achtergrond

Bereken de hoogte van de ontslagvergoeding

Als iemand wordt ontslagen, komt de kantonrechter er meestal niet aan te pas. Werkgever en werknemer komen vaak onderling een ontslagvergoeding, ook wel gouden handdruk, overeen. Voor de werknemer is het in deze belangrijk om in hoog te houden of het ontvangen van de ontslagvergoeding hem niet verwijtbaar werkloos maakt. Voor de werkgever is het belangrijk om op te letten op het af te dragen percentage belasting.
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Checklist werkkostenregeling

Bij de inventarisatie en berekening van uw werkkosten dient u te bepalen welke posten wel/niet binnen de werkkostenregeling vallen. Hieronder vindt u een checklist om rekening mee te houden.
Arbo | Nieuws

Checklist taken BHV’ers

Een kwart van de werknemers weet niet wie in hun bedrijf de BHV’er is. Maar wat wordt er eigenlijk van een BHV'er verwacht?
Arbeidsovereenkomst | Nieuws

Checklist beëindigen aannemingsovereenkomst

Het Burgerlijk Wetboek kent drie soorten overeenkomsten voor het verrichten van arbeid: de arbeidsovereenkomst, de overeenkomst van opdracht en de overeenkomst van aanneming.
Personeelsbeheer | Nieuws

Checklist: 10 juridische aspecten bij outsourcing

De juridische consequenties van outsourcing zijn soms lastig te overzien. Deskundigen zijn het erover eens: de HR-professional moet vanaf het allereerste moment bij outsourcingsplannen betrokken zijn.