Nieuws - Pagina 35 van 69 - HR Praktijk

Recruitment | Nieuws

Meer diversiteit? Negen vrouwvriendelijke maatregelen

Onlangs kwamen 100 mensen uit de HR-/diversitytop van de organisaties die het Charter Talent naar de Top ondertekenden bijeen. In brainstormsessies werkten zij aan concrete ideeën om m/v-diversiteit binnen hun sector vorm te geven. De uitstroom van vrouwelijke professionals tussen 35 en 42 jaar stond bij deze sessies centraal. Dit leverde de volgende 9 concrete tips op:
Recruitment | Nieuws

Zo blijft u een aantrekkelijke werkgever ondanks de crisis

Het Centraal Planbureau (CPB) voorspelt in het Centraal Economisch Plan 2010 dat de arbeidsmarkt voorlopig mat zal blijven. Dit heeft tot gevolg dat de focus van veel personeelsafdelingen voorlopig blijft liggen op reorganisaties. Wat kunt u doen om ondanks impopulaire maatregelen toch een aantrekkelijke werkgever te blijven?
Recruitment | Nieuws

Werkvergunning sneller afgepakt bij overtreding

Werkgevers, die misbruik maken van de regels van arbeidsmigranten, krijgen het zwaar aan de stok met het UWV en de Arbeidsinspectie. Beide organisaties krijgen medio 2010 meer mogelijkheden om snel te reageren op onder meer onderbetaling of slechte huisvesting. Zo kan het UWV bijvoorbeeld een tewerkstellingsvergunning weigeren of intrekken als werkgevers de regels (blijven) overtreden.
Recruitment | Nieuws

Werkgever draait op voor kosten als sollicitant onderhandelingen afbreekt

Een sollicitant heeft al drie gesprekken gevoerd met een werkgever en overeenstemming bereikt over de arbeidsvoorwaarden. Ook heeft de sollicitant het laatste onderdeel, een assessment, met succes doorlopen. Toch ziet hij van de baan af. Kan de werkgever de kosten van onder meer het assessment op de sollicitant verhalen?
Recruitment | Nieuws

Brief of contract opstellen? Zoek op PZ-downloads.nl!

Wilt u tijd en geld besparen door voorbeeldbrieven en -contracten te gebruiken, maar wilt u geen risico lopen dat documenten juridisch niet in orde zijn? Neem dan eens een kijkje op PZ-downloads.nl.
Recruitment | Nieuws

Werf toch eens via Hyves en LinkedIn

Sociale netwerken als Hyves en LinkedIn worden als direct wervingskanaal nog steeds weinig gebruikt. Terwijl steeds meer gebruikers van deze netwerken het geen probleem vinden via deze kanalen te worden benaderd.
Recruitment | Nieuws

Homo’s voelen zich nog vaak onprettig op het werk

Homoseksuele mannen en vrouwen voelen zich op hun werk nog steeds onprettig behandeld vanwege hun seksuele voorkeur, regelrechte discriminatie is het echter niet. Dat staat in een rapport dat de Commissie Gelijke Behandeling (CGB) liet maken door het Verwey-Jonker instituut.
Recruitment | Nieuws

Werknemer is zichzelf niet op de werkvloer

Het merendeel van de werknemers is niet helemaal zichzelf op de werkvloer. Zij laten de mindere kanten van hun persoonlijkheid thuis en meten zich een echte ‘werkpersoonlijkheid’ aan. Ze liegen soms zelfs om mee te kunnen praten met collega’s.
Recruitment | Nieuws

Social media niet altijd in beeld bij werving

HR-professionals, recruiters en managers raadplegen voorafgaand aan een sollicitatie niet altijd het social media profiel van de kandidaat. In de praktijk bekijkt slechts 14 procent deze profielen online.
Recruitment | Nieuws

Sollicitanten maken weinig gebruik van social networks

Slechts een op de tien Nederlanders zoekt via social networks naar werk. Meest favoriete manier om een baan te zoeken is nog altijd via vacaturesites, met 55 procent. Dit blijkt uit het Arbeidsmarkt GedragsOnderzoek 2009 onder 15.582 personen.