Dit blijkt uit het Nationaal Salaris Onderzoek van Intermediair in samenwerking met Nyenrode Business Universiteit, uitgevoerd onder ruim 70.000 werkende Nederlanders. Ruim 55% van de vrouwen vindt haar salaris rechtvaardig, tegenover 50% van de mannen. De afgelopen twee jaar is het salaris van 41,5% van de vrouwen gedaald. Het merendeel van de mannen (58,1%) is er juist op vooruit gegaan.

Ook zijn meer vrouwen dan mannen minder gaan verdienen. Toch zijn zij over het algemeen meer tevreden dan mannen. "We denken dat dit te maken heeft met het feit dat mannen primaire arbeidsvoorwaarden het belangrijkste aspect aan een werkgever vinden en dat vrouwen de balans tussen werk en privé het belangrijkst vinden," aldus Garikai van Weydom, researcher bij Intermediair. Ook opleidingsniveau heeft invloed op onze tevredenheid: hoogopgeleiden zijn vaker ontevreden met hun salaris dan lager opgeleiden.