Datagedreven HR
Blog
Door: Toine Al
4 september 2015
Een groeiend aantal Nederlandse organisaties, waaronder Shell, ABN AMRO en ING, voert de investeringen in kennis, expertise en competenties op het gebied van HR Analytics op. Hoe richten zij deze functionaliteit in en maken zij deze feitelijk onderdeel van de organisatieprocessen?

Lees hier het artikel

Toine Al
Hoofdredacteur CHRO
Is sinds 2019 hoofdredacteur van CHRO.nl en CHRO Magazine. Hij schrijft sinds 2001 over HRM, leiderschap, werk en loopbaan. Eerder was hij hoofdredacteur van IntermediairPW, schreef onder meer voor het economiekatern van De Volkskrant en diverse HR-vakbladen. Ook publiceerde hij een aantal boeken over HR-thema’s, waaronder 'HR-analytics, waarde creëren met datagedreven HR-beleid'.
Lees meer van Toine Al