Belonen - Pagina 26 van 94 - HR Praktijk

Belonen | Nieuws

Verwerk loon uit vroegere dienstbetrekking in totale fiscale loonsom

U mag het loon uit vroegere dienstbetrekking voor het berekenen van de vrije ruimte meenemen. Dit is toegestaan als dit loon onder de 10 procent van de totale fiscale loonsom in 2015 valt. Is het echter hoger, dan telt dit loon niet mee voor de berekening van de vrije ruimte.
Belonen | Nieuws

Wet normering topinkomens doeltreffend

Sinds 2013 worden bovenmatige topinkomens in de publieke en semipublieke sector aan banden gelegd met de Wet normering topinkomens (WNT). De WNT wordt nageleefd en treft doel. Topfunctionarissen worden onder de norm aangesteld. Er zijn geen ernstige aanwijzingen van ongewenste effecten, zoals minder gekwalificeerde bestuurders kunnen werven.
Belonen | Nieuws

40 procent werkenden rekent op bonus of meer salaris eind van het jaar

Het gaat beter met het bedrijfsleven en daar willen we in Nederland graag snel iets van terug zien in het salaris of in de vorm van een extraatje. Werkenden denken dat 2015 voor hun werkgever een beter jaar was dan 2014 en dat 2016 nóg beter wordt. Vier van de tien werknemers rekenen dan ook op een salarisverhoging. 43 Procent verwacht een bonus te ontvangen.
Belonen | Nieuws

Nederland verhoogt beloningen CEO het meest

Waar vorig jaar de bonussen van CEO's in Nederland het minst stegen, ziet een jaar later driekwart van de CEO's van de Nederlandse beursgenoteerde bedrijven deze toenemen. Deze stijging staat los van de winstgevendheid van de onderneming, zo blijkt uit het jaarlijkse beloningsonderzoek van Vlerick Business School onder CEO’s van 669 beursgenoteerde ondernemingen in Nederland, België, Frankrijk, Duitsland en het Verenigd Koninkrijk.
Belonen | Nieuws

Maatregelen novelle Belastingplan 2016

Staatssecretaris Wiebes heeft aangekondigd met een novelle met een aantal aanvullende maatregelen op het Belastingplan 2016 te komen. Het is het resultaat van gesprekken tussen kabinet en fracties, waardoor ook in de Eerste Kamer een meerderheid van het Belastingplan 2016 kan worden verkregen.
Belonen | Nieuws

Vergoeding van werkgeverslasten bij loonkostensubsidie blijft gelijk

Bij de toepassing van loonkostensubsidie op grond van artikel 10d van de Participatiewet ontvangt de werkgever ook een vergoeding van werkgeverslasten. Deze wordt uitgedrukt in een percentage van de loonkosten waarover de loonkostensubsidie wordt verstrekt. Dit percentage is een gemiddelde van de werkgeverslasten in de verschillende bedrijfstakken.
Belonen | Blog

Uw bestuurdersaansprakelijkheidsverzekering wordt 80% duurder!

Veel bedrijven sluiten ten behoeve van hun bestuurders een bestuurdersaansprakelijkheidsverzekering af of nemen de premie voor hun rekening. Deze verzekering dekt het aansprakelijkheidsrisico af dat de bestuurders in het kader van de uitoefening van hun bestuurdersfunctie lopen. De Belastingdienst neemt het standpunt in dat de vergoeding dan wel verstrekking van een dergelijke verzekering belast loon vormt voor de bestuurder / commissaris.
Belonen | Nieuws

Afschaffen van het jeugdloon biedt kans voor 65-plussers

Recent maakte de Bijenkorf bekend het jeugdloon voor een deel af te schaffen. Werknemers vanaf achttien jaar krijgen bij het warenhuis evenveel betaald als werknemers van 23. De Bijenkorf is voorloper in het afschaffen van het jeugdloon, maar in de politiek speelt dit idee al langer. Als het jeugdloon landelijk wordt afgeschaft, zou dat er voor kunnen zorgen dat er meer 65-plussers aan de bak komen in de horeca en detailhandel.
Belonen | Nieuws

Checklist aandachtspunten WKR eind 2015

Verdiep u aan het eind van dit jaar in de werkkostenregeling. Hebt u zich met het onderbrengen van vergoedingen en verstrekkingen in de vrije ruimte aan de regels gehouden? Of laat u misschien wat liggen? In de checklist hierna hebben wij een drietal aandachtspunten in een checklist gegoten.
Belonen | Nieuws

Consequenties struikelen Belastingplan 2016 voor loonbelasting

Het afblazen van het Belastingplan 2016 heeft gevolgen voor de loon- en inkomstenbelasting. Wat de loonbelasting betreft voelen werknemers, als de Eerste Kamer op 15 december a.s. niet akkoord gaat met het Belastingplan 2016, vanaf april 2016 een negatief effect op hun loonstrook.