Ontslag - Pagina 48 van 84 - HR Praktijk

Ontslag | Nieuws

Werktijdverkorting: ruim de helft aanvragen toegekend

Volgens het ministerie van SZW heeft ruim de helft van de bedrijven die een aanvraag voor werktijdverkorting hebben ingediend, de WTV toegekend gekregen. Volgens de ondernemersorganisatie voor de technologisch-industriële sector, de FME-CWM is de rest afgewezen omdat zij niet voldoen aan een omzetdaling van minstens 30 procent over de afgelopen twee maanden. De ondernemersvereniging vindt de opstelling van Donner dan ook ‘rigide’.
Ontslag | Nieuws

Werktijdverkorting terug van weggeweest?

Door de kredietcrisis dreigen werknemers massaal te worden ontslagen. Werkgevers, werknemers en kabinet houden achter de schermen dan ook crisisberaad. Om het tij te keren denkt men weer aan werktijdverkorting zo melden bronnen in Den Haag aldus het FD.
Ontslag | Nieuws

Ontslag tijdens ziekte: kantonrechter wijkt af van bestendige lijn!

Ontslag en ziekte gaan niet goed samen. Hoewel een arbeidsovereenkomst te allen tijde kan worden ontbonden, dus ook tijdens ziekte, geniet een zieke werknemer extra bescherming.
Ontslag | Nieuws

Bedreigingen en beledigingen op voicemail reden voor ontslag

Werkneemster laat door voicemailbericht weten ontslag te nemen maar ontkent dit later. Bedreigende en beledigende taal in meerdere voicemailberichten zijn voor kantonrechter reden om de arbeidsovereenkomst te ontbinden zonder een vergoeding aan de werkneemster toe te kennen (kantonrechter Leeuwarden, 6 juni 2008, JAR 2008, 176).
Ontslag | Nieuws

Ontslagvergoeding wordt aan maximum gebonden

Werknemers die jaarlijks 75.000 euro of meer verdienen, krijgen bij ontslag maximaal een jaarsalaris mee. Volgens Haagse bronnen heeft minister Donner van Sociale Zaken hierover een akkoord gesloten met vakcentrale FNV en ondernemingsorganisatie VNO-NCW zo weet De Volkskrant te melden.
Ontslag | Nieuws

Ontslag 67-jarige: hoe ziet de kantonrechtersformule er uit?

De kantonrechtersformule kent een ontslagen medewerker voor ieder gewerkt jaar een maandsalaris toe. Hoe zit dat bij medewerkers die hun pensioengerechtigde leeftijd al hebben bereikt? Geldt dan de volledige termijn van hun dienstverband of alleen de jaren nadat ze 65 werden?
Ontslag | Nieuws

Werklozen moeten na 1 jaar alle banen accepteren

Wie vanaf 1 juli werkloos raakt en dat langer dan een jaar blijft, moet vanaf dat moment alle banen accepteren die hem worden aangeboden. Dat heeft minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid bekendgemaakt.
Ontslag | Nieuws

Verplicht fitnessen voor werklozen en WAO’ers

In een groeiend aantal Deense gemeenten moeten werklozen en arbeidsongeschikten verplicht aan beweging doen. Een verbeterde conditie geeft hen meer energie en weer zin om aan de slag te gaan. Dat meldt Trouw.
Ontslag | Nieuws

Hoe ontslaat u een pedofiel (niet)?

A en C Bestratingen in Sliedrecht heeft de regels voor ontslag op staande voet overtreden toen het bedrijf de pedofiele stratenmaker Ricardo Hunefeld de laan uit stuurde. Dit bleek uit de uitspraak van de Dordtse kortgedingrechter mr. E. Rentema. Zo meldt het AD.
Ontslag | Nieuws

Soepeler ontslagrecht kleine bedrijven

De VVD stelt een soepeler ontslagrecht voor voor bedrijven met minder dan 100 werknemers. Een handreiking aan de coalitie zegt Tweede Kamerlid Charlie Aptroot hierover in Forum, het opinieblad van VNO-NCW.