Functie:Advocaat Uilhoorn&Fritse
Conny Fritse studeerde in 1994 af aan de Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR). Na haar studie HBO P&O werkte zij tijdens haar deeltijdstudie aan de EUR onder andere als vestigingsmanager van het Arbeidsbureau West-Alblasserwaard te Dordrecht, waar zij leiding heeft gegeven aan 18 medewerkers.
Bijdragen
Blog
Wanneer een werknemer meent recht te hebben op doorbetaling van het loon bij ziekte en een vordering bij de rechter instelt, dient deze vordering vergezeld te gaan van een deskundige verklaring. De deskundige wordt benoemd door het UWV en zal vaak een arts maar soms ook een arbeidsdeskundige zijn. Wat nu als de werkwerknemer in zijn loonprocedure een verklaring of een uitdraai van zijn medisch dossier van de huisarts overlegt, waaruit zijn arbeidsongeschiktheid is af te leiden? Rechters kunnen hier wisselend over oordelen.
Blog
In het derde ziektejaar is de werkgever verplicht om 70% van overeengekomen loon te betalen in plaats van 70% van het maximum dagloon
Blog
Hoewel een machine is voorzien van een CE-markering ontslaat dit de werkgever niet van zijn algemene zorg- en onderzoeksverplichting tot het gebruik van die machine. Na een bedrijfsongeval legt de Arbeidsinspectie de werkgever een bestuurlijke boete op.
