Zoekresultaten
Er zijn 20 items voor %22Werken in moderne wendbare kennisorganisaties%22 gevonden. Pagina 2 van 2.
Hoe beteugelen we de economische aftakeling?
Nu bijna elke dag ontslagen aangekondigd worden, komen de leiders van CDA, PvdA en ChristenUnie vanavond bijeen voor crisisberaad. Daar zal gediscussieerd worden over manieren om de economische neergang tegen te gaan.
Verzuimpremie bedrijven fors gedaald
Ondanks de privatisering van de sociale zekerheid geven bedrijven steeds minder uit aan verzuim- en arbeidsongeschiktheidsverzekeringen.
Eén procent ziekmelding juridisch niet haalbaar
Werknemers die weer voor 100 procent aan het werk zijn, worden door hun werkgevers niet volledig beter gemeld met als doel hen na twee jaar te kunnen ontslaan. Dit blijkt uit klachten bij het nieuwe Meldpunt Verzuimbegeleiding van FNV Bondgenoten. Juridisch lijkt deze zogenaamde eenprocentsroute echter niet haalbaar aldus Babs Dubois-Van Kleef, advocaat bij Van Diepen Van der Kroef Advocaten.
Geen gewichtige functie voor dikke vrouw
Overgewicht lijkt slecht te zijn voor de promotiekansen van vrouwen. De carrière van dikke mannen stokt niet. Sterker: te zware mannen zijn in de top oververtegenwoordigd. Onderzoek van de Michigan State University onder Amerikaanse bestuursvoorzitters laat dit zien.
1 op 3 werknemers slachtoffer agressie
Medewerkers die op het werk slachtoffer zijn geworden van agressie hebben vaker last van een slechte gezondheid dan niet-slachtoffers. Verder zijn de slachtoffers van geweld op de werkvloer minder tevreden over het werk en sneller op zoek naar een andere baan. Dit meldt het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS).
Deels arbeidsongeschiktheid heeft gevolgen voor wachttijd WIA
Een werknemer kan niet voor één of enkele procenten arbeidsongeschikt worden gehouden om te onderzoeken of de betreffende werknemer inderdaad probleemloos zijn werk kan verrichtten. Hiermee wordt namelijk de ingangsdatum voor de WIA-wachttijd op oneigenlijke wijze bepaald.
Burnout? Naar luxe privékliniek!
Medewerkers met een burnout of alcoholprobleem kunnen voor een snelle behandeling en snel herstel terecht in een luxe privékliniek in Zuid-Limburg. Een behandeling in feng-shui-sferen versnelt het herstel, aldus Arbodienst VerzuimVitaal.
‘Wie zich ongezond gedraagt, mag worden ontslagen’
Werkgevers vinden dat ze hun medewerkers mogen attenderen op ongezond gedrag. Bijna een tiende van de werkgevers vindt zelfs dat ze hun medewerkers mogen ontslaan op basis van ongezond gedrag. Dit blijkt uit de CZ Vitaliteitspeiling onder 900 respondenten (zowel werkgevers als werknemers).
Meeste HR-managers ontevreden over verzuimbegeleiding door leidinggevenden
Vier op de vijf HR-managers vinden dat de leidinggevenden in de organisatie het beste sturing kunnen geven aan verzuimbegeleiding. Maar over de wijze waarop die begeleiding in de praktijk gestalte krijgt is meer dan de helft niet tevreden. Dat blijkt uit recent onderzoek dat Arbo Unie deed onder ruim 168 Human Resource Managers over verzuim en inzetbaarheid.
Meten van welzijn helpt verzuim van werknemers te voorspellen én voorkomen
Zes uur ‘s ochtends. De wekker en de kinderen schreeuwen. Op weg naar het werk verspert een vrachtwagen twee rijstroken. File. Een half uur later strompel je het kantoor binnen om hopelijk die strakke deadline van een project te halen, tot een zieke collega roet in het eten gooit. ’s Middags heb je nauwelijks honger en je besluit snel door te werken. Totdat je baas wijst op een aantal fouten die je in de afgelopen maand niet had mogen maken. Na een chaotische avondspits plof je oververmoeid in bed. Maar slapen lukt niet.
- ‹ vorige
- pagina 2 / 2