Komt uw nieuwe werknemer in aanmerking voor de scholingsbonus?
Wilt u een met ontslag bedreigde werknemer van een ander bedrijf overnemen? Dan komt u wellicht in aanmerking voor een scholingsvergoeding van maximaal 2.500 euro.
Voorwaarde voor de subsidie is wel dat het bedrijf ten minste hetzelfde bedrag in scholing voor de werknemer investeert. De overheid trekt in totaal 72 miljoen euro voor de subsidies uit. De regeling gaat in op 26 juni en is bedoeld om werknemers die op het punt staan werkloos te worden snel om te scholen.
Een aanvraag voor de scholingspremie kan worden ingediend bij het UWV. Vanaf 26 juni kunt u het aanvraagformulier en de voorwaarden vinden op de website van het UWV.
