Zoekresultaten
Er zijn 7 items voor %22Werken in moderne wendbare kennisorganisaties%22 gevonden.
Wendbaar worden met zelfsturende resultaatgerichte teams
Word adaptiever met teams als dominante wijze van organiseren
Wendbaarheid is een van de meest kritieke succesfactoren voor succesvolle organisaties. Daarbij worden flexibele, multidisciplinaire (project)teams gevormd die aan specifieke opgaven en doelen werken. Organisaties die zo werken zijn adaptiever en leren het snelst. Maar deze manier van werken stelt andere eisen aan sturing en aan mensen dan in de meer klassieke organisaties. In deze masterclass leer je hoe je aan deze wijze van organiseren en werken invulling geeft.
Online Cursus Moderne HR-cyclus
Sterke basis voor effectief performance management
Begint de traditionele wijze van functionerings- en beoordelingsgesprekken met medewerkers te wringen, omdat die niet meer past bij de wensen van de organisatie? Meld u dan aan voor deze online cursus. Na het volgen weet u hoe u een goede start maakt met modernisering van de HR-cyclus en effectief performance management in uw organisatie.
Live online seminar: Werken aan optimaal inzetbare medewerkers
Maak uw organisatie wendbaar voor de crisis
Hoe wendbaar zijn de medewerkers in uw organisatie eigenlijk? Nu we plotseling in een crisissituatie zitten, is dit een zeer urgente vraag. Met welke medewerkers in welke rol gaat u de crisis doorkomen? En welke instrumenten kunt u vanuit HR inzetten om dit te ondersteunen? In dit live online seminar leert u hoe u medewerkers optimaal kunt inzetten voor maximale wendbaarheid van de organisatie.
Nieuwe vormen van organiseren
De invloed van wendbaar en flexibel organiseren op uw HR-beleid
Omgaan met veranderingen en wendbaar zijn, is voor organisaties aan de orde van de dag. Dat vraagt om meer innovatiekracht, dynamiek en vernieuwing. Andere manieren van werken, zoals scrum, agile, projectmatig of zelforganisatie zijn in opkomst. Hoe kunt u de flexibiliteit van uw organisatie vergroten? In dit seminar krijgt u inzicht in flexibele manieren van organiseren en werken. En u leert hoe u deze effectief inzet en wat de impact is op uw HR-beleid.
Live online masterclass: Flexibel organiseren met rollen
Stappenplan voor het werken met rollen in uw organisatie
De coronacrisis vergt maximale wendbaarheid van organisaties en dus ook van hun medewerkers. Flexibel – vaak op afstand – samenwerken in teams is belangrijker dan ooit. Dat kan botsen met de bestaande organisatie-inrichting en functiebeschrijvingen. Hoe doorbreek je dit? En wat komt er voor in de plaats? In de live online masterclass ‘Flexibel organiseren met rollen’ gaat u de antwoorden hierop definiëren voor uw eigen organisatie.
Gratis webinar: De essentials voor HR over digitale transformatie
Inzicht in hoe HR relevant blijft in de toekomst
Corona heeft het tempo van de veranderingen enorm verhoogd. Digitale vaardigheden zijn in organisaties fors toegenomen. En dat versnelt de digitale transformatie die al langer aan de gang is. Maar wat moet je als HR weten over digitale transformatie? Hoe krijg je er grip op en wat is relevant voor jouw rol? In deze gratis webinaropname krijg je inzicht in hoe digitale transformatie je de middelen geeft om als wendbare HR, sturing te blijven geven aan de veranderingen van je organisatie.
Inspirerend Leiderschap
Werken vanuit de 5 pijlers van effectief teamwork
Een continu veranderende wereld vraagt om wendbare organisaties, met leiders die zakelijke resultaten boeken maar ook weten hoe ze een gezonde, vitale organisatie kunnen creëren. Leiders die zich bewust zijn dat deze twee elementen hand in hand gaan en elkaar versterken. Geef jij leiding aan een team van professionals? Wil jij bijdragen aan (h)echte samenwerking binnen jouw team, waarbij kennis, ervaring, brainpower, leervermogen én de drive om succesvol te zijn, optimaal worden geïntegreerd en benut? Onderschrijf jij het principe van leading by example en ben je bereid om vol aan de bak te gaan? Volg dan de vierdaagse training Inspirerend Leiderschap.
Filter op:
Website
Onderwerp
Type
- Live Online (2)
- Masterclass (1)
- Online cursus (1)
- Partner opleidingen (1)
- Seminar (1)
- Video (1)