Logo

Zoekresultaten

Er zijn 3 items voor %22Werken in moderne wendbare kennisorganisaties%22 gevonden.

Zoeken
De zoekmachine zoekt standaard op alle trefwoorden afzonderlijk waarbij documenten met alle trefwoorden het beste scoren en dus bovenaan verschijnen. Bovendien houdt de zoekmachine rekening met het tekstelement waarin het trefwoord verschijnt: een trefwoord in de kop van een artikel of in de introductietekst scoort hoger dan hetzelfde trefwoord in de lopende tekst. Ook de frequentie van het trefwoord in het document en een eventuele publicatiedatum bepalen de relevantie van een document.

Zoekopdracht aanpassen
Verder kunt u ook gebruik maken van AND, OR en quotes om uw zoekopdracht aan te passen, bijvoorbeeld:
- digitaal AND transformatie zoekt alleen naar document waarin beide trefwoorden voorkomen
- digitaal OR transformatie zoekt naar documenten waarin één van beide of beide trefwoorden voorkomen
- "digitale transformatie" zoekt alleen naar documenten waarin beide woorden na elkaar voorkomen

Sorteren
U kunt sorteren op:
- Relevantie: het systeem houdt rekening met publicatiedatum en score (het voorkomen van woorden in het document)
- Datum: het systeem toont documenten met de meest recente publicatiedatum het eerst
- Score: het systeem toont documenten met de hoogste score het eerst en houdt geen rekening met publicatiedatum

Gratis webinar: De essentials voor HR over digitale transformatie

Inzicht in hoe HR relevant blijft in de toekomst

Corona heeft het tempo van de veranderingen enorm verhoogd. Digitale vaardigheden zijn in organisaties fors toegenomen. En dat versnelt de digitale transformatie die al langer aan de gang is. Maar wat moet je als HR weten over digitale transformatie? Hoe krijg je er grip op en wat is relevant voor jouw rol? In deze gratis webinaropname krijg je inzicht in hoe digitale transformatie je de middelen geeft om als wendbare HR, sturing te blijven geven aan de veranderingen van je organisatie.

Gratis webinar - HR en de toekomst van werk: mensen ondersteunen, niet processen!

Technologie voor een employee experience die het verschil maakt

Veranderen is hét sleutelwoord van deze tijd. Organisaties zijn op veel fronten in beweging en de druk op medewerkers is groot. Maar de verwachtingen en voorkeuren van medewerkers veranderen ook. Dat vraagt om een motiverende werkomgeving en bedrijfscultuur die aantrekkelijk is voor talent. HR kan zorgen dat organisaties meer 'levensbewust' worden en aan medewerkers oplossingen bieden voor een moderne relatie tussen werk en privé. Met dit webinar krijgt u inzicht in hoe technologie HR kan helpen om een levensbewuste employee experience te creëren.

Gratis webinar: van klassieke beoordelingscyclus naar het goede gesprek

Een praktische aanpak om het goede gesprek in je organisatie te stimuleren

De klassieke beoordelingscyclus staat vaak los van de dagelijkse praktijk. Eén of twee gesprekken per jaar, dat is echt te weinig. Het beoordelingsgesprek is bovendien vaak eenrichtingsverkeer en als je niet uitkijkt wordt het een ‘veroordeling’. Daar zit niemand op te wachten. Maar wat komt daarvoor in de plaats? Het goede gesprek!

Filter op:

Type