HR Strategie topics

Strategische HR-onderwerpen voor de
top in HR-management. Geselecteerd
door de redactie van HR Strategie.

‘Kloof gewenste en werkelijke rol HR’

Waar komt dat enorme verschil tussen de verwachtingen van medewerker en directie toch vandaan?

6 voordelen van een HR Analytics team

HR Analytics is een onmisbaar onderdeel geworden van de HR-functie. Maar hoe pak je dit effectief aan?

Talent management blijft uitdaging voor HR

Het overgrote deel van de HR-managers in Nederland ondervindt moeilijkheden bij het werven van talenten en het behoud van topperformers.
1
2
3

Actueel

  • Opinie

    Past Lean bij waardegedreven organisaties?

    “Sturing van gedrag, vraagt gedragen sturing” Klanten zitten soms met een dilemma. Moeten we eerst werken aan onze waarden en die vertalen naar gedrag? Of met Lean aan de slag op de werkvloer; concrete resultaten boeken in processen voor klanten? Dit leidt soms tot vragen van klanten als 'Passen Lean en waardendenken bij elkaar?' en 'Moeten we nu voor een waardentraject of Lean kiezen?'
    30 maart 2015
  • Nieuws

    Managers verwachten dat 40 procent van hun werk te automatiseren is

    Robotisering, intelligente procesautomatisering (IPA) en de daaruit voortvloeiende Big Data kunnen organisaties de komende jaren zowel geld als kennis opleveren. Managers denken hierbij aan snellere procesverwerking met minder fouten, ongelimiteerde schaalbaarheid en lagere cost of ownership. Daarnaast kunnen ze sneller beslissingen nemen, vanwege de geautomatiseerde analyses.

    30 maart 2015
    Door: 
    Hilal Dilmac
  • Nieuws

    Leiderschap: cynisme ondergraaft positieve resultaten effectief belonen

    De eigenschappen van een manager moeten in lijn liggen met de specifieke eisen van de groep waaraan hij of zij leiding geeft. Dit stelt Doris Rosenauer in haar proefschrift. Zij deed drie veldstudies naar hoe managers medewerkers aan de organisatie kunnen verbinden en hoe dit van invloed kan zijn op de organisatie.

  • Nieuws

    Vrouwenquotum top bedrijfsleven Duitsland een feit

    Vanaf 1 januari 2016 moet 30 procent van de zetels in de raden van toezicht van 100 grote Duitse bedrijven worden bekleed door vrouwen. De Bondsraad in Duitsland heeft ingestemd met de betreffende wet.

    27 maart 2015
    Door: 
    Mariel Hovemann
  • Nieuws

    AOW-leeftijd sneller omhoog, overbruggingsregeling verlengd en verruimd

    De AOW-leeftijd gaat vanaf 2016 versneld omhoog naar 66 jaar in 2018 en 67 jaar in 2021. De Tweede Kamer stemde met brede meerderheid in met het wetsvoorstel van staatssecretaris Klijnsma van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. De fracties van onder andere VVD, PvdA, D66, CDA, GroenLinks en de SGP steunen het voorstel.

    27 maart 2015
  • Nieuws

    Gamification Guru Bart Hufen over werkgeverschap 2020

    De laatste spreker op het tapijt tijdens De Beter Ondernemen Show is Bart Hufen, oprichter van BrandNewGame. Nadat hij ontslagen was en het uit was met zijn vriendin, heeft hij een boek geschreven over games. Daarna ging het snel. Hij maakt games voor het bedrijfsleven. Hufen: “Gamen is met doelstellingen werken, obstakels overkomen, besluiten nemen. Je doet praktijkervaring op, want playing is practice. En exploration is experience. Kom dan ook zo snel mogelijk met een product. Al doende kun je het aanpassen.”

    26 maart 2015
    Door: 
    Mariel Hovemann
  • Nieuws

    HR kan verruiming budget tegemoet zien, vooral voor verandermanagement

    De veelvoud aan veranderingstrajecten in organisaties in goede banen leiden is prioriteit nummer één voor HR-afdelingen dit jaar. Een vergelijkbare prioriteit heeft het verbeteren van de kwaliteit van leiderschap en management. En voor dit alles kunnen veel HR-afdelingen een verruiming van hun budget tegemoet zien.

    26 maart 2015
    Topic: 
  • Nieuws

    Googler Robert-Jan van Berckel over werkgeverschap 2020

    Onder leiding van Bas Westerweel deelden drie uiteenlopende sprekers hun visie op werkgeverschap 2020 tijdens De Beter Ondernemen Show. Een daarvan was Robert-Jan van Berckel, HR Business Partner Benelux bij Google. ‘We werken veel met grote teams, dan kun je niet micromanagen’

    26 maart 2015
    Door: 
    Mariel Hovemann
  • download

    De toekomst van HR - Experts en professionals aan het woord

    Wat zijn de belangrijkste HR-topics nu en over 5 jaar? En hoe gaan HR-professionals met deze ontwikkelingen om?
    26 maart 2015
    Topic: 
  • download

    How to excel at goal management

    What do we know about effective goal management? For starters, it’s one of the key components of high-impact performance management in organizations. And, if you’re not entirely convinced of it, there’s abundant research out there that links goal management best-practices with better organizational results.
    26 maart 2015

Partners