Zoekresultaten
Er zijn 46 items voor Hulp bij inloggen gevonden. Pagina 4 van 5.
Vooral mantelzorgers onder de sandwichgeneratie
Een op de acht werknemers in Nederland combineert werk met zorgtaken thuis. De bijkomende regeltaken worden meestal uitgevoerd in werktijd, omdat instanties alleen tijdens kantooruren bereikbaar zijn. Het combineren van werk en zorg brengt bovendien de nodige spanningen met zich mee. Daarom is de kans dat een mantelzorgende werknemer gaat verzuimen groot. Werkgevers krijgen daardoor te maken met hogere kosten als gevolg van verzuim, minder productieve uren en de inzet van een arbodienst.
Kans op arbeidsongeval niet afgenomen
In 2009 zijn in ons land naar schatting 218.000 werknemers het slachtoffer geworden van een arbeidsongeval met geestelijk of lichamelijk letsel en verzuim als gevolg. Per 100.000 werknemers maken jaarlijks gemiddeld 3.100 werknemers een arbeidsongeval mee. In de periode 2005-2009 is deze kans op een arbeidsongeval stabiel gebleven. Binnen sectoren hebben zich echter wel stijgingen en dalingen voorgedaan. Dat blijkt uit de 8ste Monitor Arbeidsongevallen in Nederland van TNO.
Minder bhv’ers opgeleid
Bedrijven besteden minder tijd en geld aan bedrijfshulpverlening. Minder mensen volgen cursussen en ook krijgen bhv’ers minder herhalingscursussen zo meldt de NOS.
Arbowet geeft ruimte aan zwaar tillen, tot op zekere hoogte
Havenwerkers tillen te zwaar, dat zegt de Arbeidsinspectie na een onderzoek onder 134 havenbedrijven. Vijftig bedrijven kregen een waarschuwing. Betere afspraken zijn nodig.
Bevlogen medewerkers werken met plezier. Werkverslaafden niet
Een bevlogen medewerker en een workaholic hebben met elkaar gemeen dat ze vaak langer werken dan in hun contract aan uren vermeld staat. Er is echter een wereld van verschil tussen een bevlogen medewerker en een werkverslaafde. De eerste werkt met plezier, de ander niet.
Einde aan daling aantal arbeidsongevallen
Het aantal arbeidsongevallen met verzuim per 100.000 werkenden is in de periode 2000-2005 met gemiddeld vijf procent per jaar gedaald. In 2006 lijkt het aantal arbeidsongevallen echter te stabiliseren.
Preventiemedewerkers negeren OR bij opstellen RI&E
Ruim driekwart (76 procent) van de preventiemedewerkers gaat niet met de ondernemingsraad (OR) in gesprek bij het opstellen van een risico-inventarisatie & evaluatie (RI&E). Dus slechts een kleine 25 procent weet te profiteren van de extra informatie, die de OR-leden kunnen geven ten behoeve van hun preventiewerk.
Nieuwe NEN-norm bedrijfshulpverlening in 2013
De kleine kruidenier op de hoek en grote complexe organisaties krijgen per 2013 een nieuwe NEN-norm (NEN 8112) voor bedrijfshulpverlening en ontruimingsplannen. Daaraan wordt onder begeleiding van NEN (het Nederlands Normalisatieinstituut) door de normcommissie 'Bedrijfshulpverlening' gewerkt.
Aandacht voor mentale gezondheid blijft nodig
31 Procent van de HR-professionals ervaart in de eigen organisatie veel uitval als gevolg van werkstress. Volgens driekwart van de Human Resource Managers is de relatie tussen werk en privé een belangrijke oorzaak voor die werkstress. Dit zijn enkele uitkomsten uit onderzoek dat Arbo Unie en HR Praktijk in april 2015 deden onder de titel ‘Voorkomen van Werkstress’.
Vrouwen steeds vaker betrokken bij arbeidsongeval
De laatste jaren is het aantal arbeidsongevallen onder vrouwen jaarlijks met bijna een achtste gestegen, terwijl bij mannen geen toename zichtbaar is. De oorzaak is onduidelijk Dit blijkt uit de Monitor Arbeidsongevallen in Nederland 2007 van TNO.
- ‹ vorige
- pagina 4 / 5
- volgende ›