Exclusief artikel
Wat is eigenlijk het verschil tussen Payrollen en Uitzendwerk?
De payrollovereenkomst is weliswaar juridisch gezien een uitzendovereenkomst, maar wijkt op de volgende punten af van het gewone uitzendwerk.
Werving en selectie
De werving en selectie van de werknemers is in handen is van de feitelijke werkgever. Het payrollbedrijf houdt zich daar niet mee bezig. Een payrollbedrijf biedt dus een ander soort dienstverlening dan een uitzendbureau. Een uitzendbureau komt in beeld bij de vraag naar tijdelijk personeel, denk aan de ‘piek en ziek’ situatie. Dit is niet het geval bij een payrollbedrijf.
