Logo

Raet | HR Cloud Solution Provider

 

De HR-software maakt het mogelijk voor managers om te sturen op een efficiënte en effectieve inzet van de medewerkers om zo organisatiedoelstellingen te kunnen behalen. De online toegang en het eenvoudige gebruik maken de HR-software daarnaast zeer geschikt voor medewerkers om altijd en overal over actuele en nauwkeurige gegevens te beschikken die hun functioneren en werkplezier aangaan.

In de naam Youforce staat de you voor de focus op de medewerker die centraal staat. Raet is ervan overtuigd dat organisaties alleen succesvol kunnen zijn als medewerkers zichzelf kunnen blijven ontwikkelen en ambities kunnen verwezenlijken. De onderneming is de grootste speler in de markt op het gebied van outsourcing van administratieve HR-taken, inclusief personeels- en salarisadministratie. Bij Raet werken in totaal 1.000 medewerkers, verspreid over 12 vestigingen. Het hoofdkantoor van Raet is gevestigd in Amersfoort. 10.000 werkgevers met ruim 1,6 miljoen medewerkers gebruiken dagelijks Raet’s HR-software en -diensten. In oktober vorig jaar heeft Raet zijn eerste buitenlandse vestiging geopend in Londen.

  • Nieuws
    Beeld Zzp’er ervaart terughoudendheid opdrachtgevers

    Zzp’er ervaart terughoudendheid opdrachtgevers

  • Nieuws
    Beeld Digitalisering HR neemt een vlucht met adoptie e-HRM

    Digitalisering HR neemt een vlucht met adoptie e-HRM

  • Achtergrond
    Beeld Talentmanagement staat op keerpunt

    Talentmanagement staat op keerpunt

  • Nieuws
    Beeld Een op negen Nederlanders verlaat liefst morgen nog huidige werkgever

    Een op negen Nederlanders verlaat liefst morgen nog huidige werkgever

  • Nieuws
    Beeld Een op vijf Nederlanders ziet beoordelingsgesprek liever afgeschaft worden

    Een op vijf Nederlanders ziet beoordelingsgesprek liever afgeschaft worden

  • Nieuws
    Beeld Inzetten op talent: goed voor medewerker én organisatie

    Inzetten op talent: goed voor medewerker én organisatie

  • Nieuws
    Beeld Wat betekent de Miljoenennota voor uw salaris?

    Wat betekent de Miljoenennota voor uw salaris?

  • Nieuws
    Beeld Management verwacht strategische rol van HR

    Management verwacht strategische rol van HR

  • Nieuws
    Beeld Wat is de impact van zelfsturing op de HR-cyclus?

    Wat is de impact van zelfsturing op de HR-cyclus?

  • Nieuws
    Beeld Beoordelen: van feedback naar 'feedforward'

    Beoordelen: van feedback naar 'feedforward'

  • Opinie
    Foto <a href="/experts/debby-de-gelder">Debby de Gelder</a>

    HR-outsourcing: samen op weg naar een 2020-proof HR-afdeling

  • Opinie
    Foto <a href="/experts/sander-kars">Sander Kars</a>

    App stimuleert mobiliteit en duurzame inzetbaarheid

  • Opinie
    Foto <a href="/experts/sander-kars">Sander Kars</a>

    'Talentmanagement doet beroep op eigen verantwoordelijkheid van managers en medewerkers'

  • Opinie
    Foto <a href="/experts/sander-kars">Sander Kars</a>

    Talentmanagement: Maak medewerkers eigenaar van hun gesprekscyclus

  • Opinie
    Foto <a href="/experts/mark-van-tooren">Mark van Tooren</a>

    Hoe zet u e-HRM succesvol op de kaart in uw organisatie?

  • Opinie
    Foto <a href="/experts/henk-jan-van-commenee">Henk Jan van Commenee</a>

    Geef medewerkers het initiatief in de gesprekscyclus

  • Opinie
    Foto <a href="/experts/peter-kuijt">Peter Kuijt</a>

    Zijn de gevolgen van de Wet werk en zekerheid bij u bekend?

  • Case
    Beeld Performance management brengt Isala naar een hoger plan

    Performance management brengt Isala naar een hoger plan

  • Case
    Beeld Gemeente Zwolle zet Talenten Motivatie Analyse in voor nieuwe teamcultuur

    Gemeente Zwolle zet Talenten Motivatie Analyse in voor nieuwe teamcultuur

  • Case
    Beeld 'Met een talentenanalyse gaat een gesprek veel sneller de diepte in'

    'Met een talentenanalyse gaat een gesprek veel sneller de diepte in'

  • Case
    Beeld Business case: outsourcing HR-services Laurentius Ziekenhuis

    Business case: outsourcing HR-services Laurentius Ziekenhuis

  • Case
    Beeld Gemeente Arnhem maakt medewerkers en managers verantwoordelijk voor eigen HR-zaken

    Gemeente Arnhem maakt medewerkers en managers verantwoordelijk voor eigen HR-zaken

  • Case
    Beeld De Onderwijsspecialisten maakt medewerkers eigenaar van eigen HR-gesprekscyclus

    De Onderwijsspecialisten maakt medewerkers eigenaar van eigen HR-gesprekscyclus

  • Case
    Beeld Delta Lloyd zet volgende stap in HR outsourcing door HR-processen te digitaliseren

    Delta Lloyd zet volgende stap in HR outsourcing door HR-processen te digitaliseren

  • Case
    Beeld Zorggroep Alliade combineert HR software met HR outsourcing voor focus op kernactiviteiten

    Zorggroep Alliade combineert HR software met HR outsourcing voor focus op kernactiviteiten

  • Case
    Beeld Zorginstelling Victas zet medewerkers aan het roer van eigen ontwikkeling

    Zorginstelling Victas zet medewerkers aan het roer van eigen ontwikkeling

  • Press
    Beeld Prinsjesdag 2016 - Wat betekent het voor u?

    Prinsjesdag 2016 - Wat betekent het voor u?

  • Press
    Beeld Ruim helft Nederlanders vindt Prinsjesdag ‘ver-van-mijn-bedshow’

    Ruim helft Nederlanders vindt Prinsjesdag ‘ver-van-mijn-bedshow’

  • Press
    Beeld Rijken worden rijker na Prinsjesdag volgens Nederlandse bevolking

    Rijken worden rijker na Prinsjesdag volgens Nederlandse bevolking

  • Press
    Beeld Gartner erkent Raet als internationale leverancier van HR-cloudoplossingen

    Gartner erkent Raet als internationale leverancier van HR-cloudoplossingen

  • Press
    Beeld Fetim kiest Raet om HR-systemen wereldwijd te centraliseren

    Fetim kiest Raet om HR-systemen wereldwijd te centraliseren

  • Press
    Beeld  Smartphones en tablets in trek om HR-zaken te regelen

    Smartphones en tablets in trek om HR-zaken te regelen