HR Nieuwsoverzicht

Actueel

• Nieuws

  

  Raet en StepStone slaan de handen in elkaar

  Organisaties zijn steeds meer op professionele basis bezig om binnen hun integrale HR-portfolio invulling te geven aan recruitment, want de kwaliteit van wervings- en selectieprocessen is fundamenteel om talent binnen te halen en te houden. Om die reden hebben Raet en StepStone Solutions hun krachten gebundeld.

  28 april 2008Arzu KokengStrategisch HR
• Nieuws

  

  Nijmegen staakt proef anoniem solliciteren

  Na twee keer te hebben geëxperimenteerd met anoniem solliciteren stopt de gemeente Nijmegen ermee. De proeven leidden niet tot de gewenste resultaten.

  25 april 2008Mariel HovemannWerving & selectie
• Nieuws

  

  Soepeler ontslagrecht kleine bedrijven

  De VVD stelt een soepeler ontslagrecht voor voor bedrijven met minder dan 100 werknemers. Een handreiking aan de coalitie zegt Tweede Kamerlid Charlie Aptroot hierover in Forum, het opinieblad van VNO-NCW.

  25 april 2008Mariel HovemannOntslag
• Nieuws

  

  Haal het automatisme uit uw toeslagregeling

  De toeslagregeling in pensioenreglementen is vaak een automatisme. De nieuwe Pensioenwet eist een duidelijke kwalificatie. Dit is een goed moment om uw toeslagregeling nog eens goed onder de loep te nemen.

  24 april 2008Arzu KokengLoon & belonen
• Nieuws

  

  Wat kost ontslag gepensioneerde medewerkers?

  De politiek wil graag dat medewerkers ook na hun pensioen nog blijven doorwerken, maar werkgevers zijn terughoudend vanwege de potentieel hoge kosten. Eén van de relevante vragen is of medewerkers na de ingangsdatum van hun (vroeg)pensioen recht hebben op een ontslagvergoeding (Kantonrechter Amsterdam, 30 januari 2008, JAR 2008/44).

   

  24 april 2008Anika BongersOntslag
• Nieuws

  

  Werknemer vindt gezinsleven bron van zorgen

  Jonge werkenden in Europa hebben een groot gebrek aan tijd en voelen zich regelmatig machteloos. Zes op de tien denken dat zij het moeilijker hebben dan hun ouders destijds. Dit blijkt uit onderzoek onder ruim 3500 werknemers tussen 25 en 39 jaar in zeven Europese landen. Dat meldt BN/DeStem.

  24 april 2008Arzu KokengArbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  

  HR wordt digitaler

  De strategische rol van HR binnen organisaties wordt steeds belangrijker. En bovendien is er behoefte om de rol van mensen bij de ontwikkeling van organisaties meetbaar, stuurbaar en volgbaar te maken. Draagt een medewerker optimaal bij aan de doelstellingen van de organisatie? Hoe kunnen we dit meten en belangrijker, hoe kunnen we dit sturen?

  23 april 2008Arzu KokengHR Tech
• Nieuws

  

  Bijna 5 voor 12 voor C-polissen

  Houd eventuele C-polissen van uw werknemers in de smiezen. Bestaande polissen kunnen blijven lopen, maar moeten wel worden aangepast. Hiervoor geldt een overgangstermijn tot uiterlijk 1 januari 2009. Als u alles bij het oude laat, kan dit vervelende gevolgen hebben.

  23 april 2008Arzu KokengArbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  

  Uw sollicitanten jokken over hun salaris

  Minder dan de helft van de sollicitanten is eerlijk over het huidige loon. Wanneer het laatst verdiende maandsalaris ter sprake komt, liegt 23 procent er maar liefst 500 euro bij. Dat blijkt uit onderzoek van NationaleVacaturebank.nl onder 513 werknemers.

  23 april 2008Arzu KokengLoon & belonen
• Nieuws

  

  Tips om zondagnacht wél te slapen

  Ligt u zondagnacht vaak te woelen? Dan bent u niet de enige. Driekwart van de Nederlandse werknemers slaapt met de nieuwe werkweek in het vooruitzicht op zondag nogal eens rusteloos. Eenderde zelfs iedere week. Dit is de uitkomst van een opiniepeiling van Monster Worldwide, de moederorganisatie van Monsterboard.nl, onder circa 25.000 werknemers in dertien landen.

  22 april 2008Mariel HovemannArbo