
Functie:Senior Director, HCM Leader Western Europe
Organisatie:Oracle
Henry Barenholz is Senior Director, HCM Leader Western Europe, Oracle Digital. Hij is bij Oracle verantwoordelijk voor het definiëren van de HCM strategie en visie bij Oracle Digital, in Europa. Binnen zijn rol, leidt hij de HCM sales organisatie en is hij onderdeel van het Europese Oracle HCM management team. Henry heeft meer dan 25 jaar ervaring in de Applications software-industrie, in diverse Sales, Sales Management en leiderschap rollen evenals een lange geschiedenis met betrekking tot de HCM business. Voordat hij bij Oracle in dienst kwam, heeft Henry 7 jaar gewerkt bij Vantive en PeopleSoft, waar hij PeopleSoft’s CRM-business leidde in Azië en de Pacific. Meer recent heeft Henry 4 succesvolle jaren gewerkt bij Oracle als Senior Director, HCM Leader Benelux & Nordics . Henry is afgestudeerd aan Insead, Fontainebleau.
Bijdragen
Opinie

Nu we 2017 zijn ingegaan en weten dat HR betrouwbare data moet kunnen leveren ten aanzien van factoren zoals productiviteit, betrokkenheid en prestaties, mogen drie elementen in jouw reis als HR data-ninja niet ontbreken.
Opinie

Technologie op de werkplek is een deur naar betere samenwerking, maar alleen als bij de implementatie rekening wordt gehouden met de medewerkerscultuur. Enkele tips.
Opinie

Jarenlang werd er in recruitment kringen een beetje neergekeken op proactieve in-house recruitment. De rol van recruiter werd regelmatig vervuld door externe recruitment professionals en -bureaus, vaak omdat interne HR-afdelingen al genoeg te doen hebben zonder zich druk te hoeven maken om het zoeken naar geschikte kandidaten. Als gevolg werd de verantwoordelijkheid voor het aantrekken van nieuw personeel gedeeld door interne recruiters, de advertising afdeling en externe recruitment bureaus.
Opinie

Alleen zij die onder een steen hebben geleefd, hebben de enorme verandering in de samenleving gemist, veroorzaakt door de digitale transformatie. Alles is veranderd. Van de manier waarop je een pizza bestelt tot aan het beheren van een complete supply chain. Er zijn tal van nieuwe businessmodellen en manieren van werken ontstaan.