HRpraktijk

Home > Woordenlijst > ziektepreventie

ZIEKTEPREVENTIE

Het geheel van bepalingen of maatregelen die zijn genomen of vastgesteld ten einde het ziekteverzuim te voorkomen of te verminderen.

Artikelen bij dit trefwoord

Kennisbank GezondheidsbeleidBelastbaarheid

Leidt de verstoring tussen belastbaarheid en belasting bij uw medewerker altijd tot verzuim? Klassieke modellen gaan hier wel vanuit, maar er speelt meer. Kijk maar eens naar de factoren voor privébelasting in dit artikel. Ook illustratief zijn de voorbeelden over verhuisstress en over... Lees verder
Kennisbank GezondheidsbeleidPreventie: risicoinventarisatie en -evaluatie

Heeft uw bedrijf een risicoinventarisatie en -evaluatie? Volgens de Arbowet zijn bedrijven (nog) verplicht zo'n RI&E te maken. De uitvoering van de RI&E besteden de meeste bedrijven uit aan de arbodienst. Welke organisaties hebben een RI&E nodig en door wie wordt die getoetst? Dat... Lees verder
Kennisbank GezondheidsbeleidPreventie: rol van de leidinggevende

Is uw preventie gericht op verbetering van de balans tussen belasting en belastbaarheid? Regelmogelijkheden geven de individuele medewerker ruimte om zijn werk naar beste kunnen te organiseren. Heeft een medewerker deze mogelijkheid niet, dan zal hij eerder toegeven aan zijn klachten, met... Lees verder
Kennisbank GezondheidsbeleidPreventie: systematische aanpak

Door ieder jaar een pdca-model (plan – do – check – act) te maken krijgt u een actueel beeld van het verzuim in uw organisatie. U wilt immers uw verzuim effectief aanpakken. Het stappenplan 'Een positieve cultuur' kan u hierbij helpen, net als het model waarin de kenmerken van (minder)... Lees verder
Kennisbank GezondheidsbeleidZiekteverzuim: verzuimaanpak

Is ziekteverzuim bij u, net als in veel organisaties, een probleem dat met de 'brandblustechniek' wordt opgelost? Meestal is er niet veel aan de hand, een griepje hier en daar, soms wat ernstigers, dat met wat extra inzet van de rest kan worden opgevangen. Maar als er zich een ingewikkelde... Lees verder

DOWNLOAD RELEVANTE RAPPORTEN

Aan de slag met Arbowet, -beleid en omstandigheden

Flexibele arbeidsrelaties (incl. model nul-uren contract)

Ziekteverzuim, begeleiding en re-integratie

HR nieuws, trends en tips

HR NIEUWS, TRENDS EN TIPS

Registreer gratis voor HRpraktijk Signaal: nieuws, trends en tips per e-mail:

Volg ons

VOLG ONS

Volg HRpraktijk ook via: