HRpraktijk

De Wet op de ondernemingsraden (WOR) is een Nederlandse wet, initieel ontworpen in 28 januari 1971 die stelt dat ieder bedrijf van ten minste 50 werknemers een ondernemingsraad moet instellen. De wet stelt regels over hoe de ondernemingsraad samengesteld moet worden en hoe overleg plaatsvindt tussen ondernemer (de bestuurders) en de ondernemingsraad. De wet beschrijft de taken en bevoegdheden van de ondernemingsraad, waarvan de belangrijkste zijn het adviesrecht en het instemmingsrecht.