Door: Lianne Bouman | redactie HRpraktijk | 23 februari 2010
Bouwend Nederland en de vakbonden gaan de bouw-cao openbreken om tijdelijk vorst-WW te regelen. Elco Brinkman, voorzitter van Bouwend Nederland, en John Kerstens, voorzitter van FNV Bouw, hebben daar afspraken over gemaakt.
Het ministerie van Sociale Zaken heeft eerder al laten weten geen bezwaren te hebben. FNV Bouw heeft de volgende eisen op tafel gelegd:
Meer over dit onderwerp
vindt u in de Kennisbank Belonen en arbeidsvoorwaarden.
Gerelateerde artikelen
Reactie (1)
wim schreef op dinsdag 23 februari
Regeren is vooruit zien dacht ik. Hier in het oosten van het land is het voorjaar begonnen. We zitten met een demissionair kabinet en wat er nog geregeld kan worden is mosterd na de maaltijd. Gefeliciteerd! Of is dit alvast voor de volgende winter (omdat in de nieuwste voorspellingen de aarde afkoelt in plaats van opwarmt, dan is het anticiperen).
27/07/2010 Mannen hebben minder last van stress...
21/07/2010 Het regent hitteklachten: dit kunt u...
09/07/2010 Langzaam maar zeker einde aan...
08/07/2010 UWV gaat langdurig werkloze...
06/07/2010 Terechte boete voor roken op werkplek?
24/06/2010 Ministerie van SZW start...
11/06/2010 Voornamelijk “mannen-bedrijven”...
03/06/2010 Minder werkzoekenden en minder...
19/05/2010 Nederlandse werknemers vitaal en...
18/05/2010 Arbeidsinspectie: Meer misstanden op...
Download gratis rapporten met waardevolle HR-vakinformatie.
Stelt u specifieke HR-vragen het liefst direct aan vakkundige specialisten?
De wet is voor elk advocatenkantoor gelijk. Het zijn de mensen die het verschil maken. Bij Van Diepen Van der Kroef zijn dat advocaten die het beste willen zijn in wat ze doen. Die er met u alles aan doen om uw zaak tot een goed einde te brengen. www.vandiepen.com