HRpraktijk

Home

 
Home  >  Nieuws  >  Het regent hitteklachten: dit kunt u ertegen doen
Share
Het regent hitteklachten: dit kunt u ertegen doen

Door: Manon Schuttrups | redactie HRpraktijk | 21 juli 2010

Het regent hitteklachten: dit kunt u ertegen doen
Iets meer dan twee weken na de opening, heeft FNV Bondgenoten al bijna 600 klachten over hitte op de werkvloer ontvangen op haar speciale meldpunt. Elf keer betrof het zelfs een ziekenhuisopname.

"Hittestress is een serieus probleem,” concludeert de vakbond uit het grote aantal meldingen. De meeste werknemers klagen over concentratieverlies, maar ook jeuk, huidirritatie of flauwvallen door de hitte wordt veelvuldig gemeld.

 

De meeste klachten komen vooralsnog uit de detailhandel en de (persoons)vervoersbranche. Absolute recorddag was 1 juli: bijna de helft van de klachten kwam op die dag binnen.

 

Extra (drink)pauzes

Om objectief vast te stellen of het te warm is op de werkvloer, kan van internet de hittestresscalculator van FNV Bondgenoten worden gebruikt. Door de temperatuur en luchtvochtigheidsgraad in te vullen, ontstaat een cijfer. Is dit cijfer lager dan 25, dan is er geen probleem. Daarboven zijn extra (drink)pauzes nodig. Boven de 44 doorwerken is acuut gevaarlijk voor de gezondheid. Stoppen is het parool. Desnoods kan een beroep worden gedaan op artikel 29 Arbowet: werkonderbreking.

 

Enkele tips voor werken tijdens hitte

  • voldoende dranken gemakkelijk toegankelijk beschikbaar stellen;
  • waarschuwen medewerkers voor mogelijke hittebelasting;
  • stimuleren van vochtopname bij werknemers;
  • informatie over verschijnselen bij warmteziekten en EHBO ophangen.

    • Meer over dit onderwerp

    - De ins en outs van de Arbowet

    - Kenmerken van gezondheidsbeleid

     

    Wilt u meer grip krijgen op verzuim en re-integratie, zonder dat u veel tijd kwijt bent aan het doorspitten van wetten en regels? De online Kennisbank Gezondheidsbeleid biedt u een waardevol naslagwerk waarmee u als werkgever het maximale uit uw gezondheidsbeleid kunt halen. Probeer de Kennisbank Gezondheidsbeleid 90 dagen uit, voor slechts € 1,- per dag!

    Zoek verder op

     
    GERELATEERD NIEUWS

    Nieuwsoverzicht

    DOWNLOAD RELEVANTE RAPPORTEN

      Aan de slag met Arbowet, -beleid en omstandigheden

      Flexibele arbeidsrelaties (incl. model nul-uren contract)

      Ziekteverzuim, begeleiding en re-integratie

    HR nieuws, trends en tips

    HR NIEUWS, TRENDS EN TIPS
    Registreer gratis voor HRpraktijk Signaal: nieuws, trends en tips per e-mail:

     

     

    Volg ons

    VOLG ONS

    Volg HRpraktijk ook via:

    		  

     
    Gouden Gids

    Plaats nu drie vacatures gratis op Gouden Gids Banen t.w.v. €447,-

    PLAATS NU DRIE VACATURES GRATIS OP GOUDEN GIDS BANEN T.W.V. €447,-

    De druk bezochte vacaturesite van de Gouden Gids biedt u nu de kans om kennis te maken met hun uitgebreide bestand van potentiële werknemers.  De plaatsing kan een vaste baan, een bijbaan, een tijdelijke baan, vakantiewerk of stagiair betreffen. Plaats nu uw vacature

     

    Partners HRpraktijk

    PARTNERS HRPRAKTIJK

    De wet is voor elk advocatenkantoor gelijk. Het zijn de mensen die het verschil maken. Bij Van Diepen Van der Kroef zijn dat advocaten die het beste willen zijn in wat ze doen. Die er met u alles aan doen om uw zaak tot een goed einde te brengen. www.vandiepen.com

     

    Persoonlijke adviesdesk

    PERSOONLIJKE ADVIESDESK

    Eelco Keuvelaar

    Arbeidsrechtadvocaat bij Van Diepen Van der Kroef.

    Meer info