Door: Mariel Hovemann | redactie HRpraktijk | 07 januari 2010
De maatregelen die bedrijven hebben doorgevoerd op het gebied van het Nieuwe Werken, zijn deeltijdwerk, flexibele werktijden en enigszins thuiswerken. Van de ondervraagde bedrijven heeft gemiddeld 73 procent deeltijdwerk ingevoerd. 15 procent denkt eraan dit door te voeren.
Voor 71 procent van de ondernemingen zijn flexibele werktijden al realiteit. 21 procent is hier nog mee bezig. Telewerken of thuiswerken kan 57 procent. 30 procent denkt dit in te gaan voeren.
Meer over dit onderwerp
Zoek verder op
Aan de slag met Arbowet, -beleid en omstandigheden
De druk bezochte vacaturesite van de Gouden Gids biedt u nu de kans om kennis te maken met hun uitgebreide bestand van potentiële werknemers. De plaatsing kan een vaste baan, een bijbaan, een tijdelijke baan, vakantiewerk of stagiair betreffen. Plaats nu uw vacature
De wet is voor elk advocatenkantoor gelijk. Het zijn de mensen die het verschil maken. Bij Van Diepen Van der Kroef zijn dat advocaten die het beste willen zijn in wat ze doen. Die er met u alles aan doen om uw zaak tot een goed einde te brengen. www.vandiepen.com