HRpraktijk

Home  >  Nieuws  >  Hectiek op het werk? Tijd om te flirten!
Hectiek op het werk? Tijd om te flirten!

Door: Manon Schuttrups | redactie HRpraktijk | 08 februari 2010

Hectiek op het werk? Tijd om te flirten!
Uitzendbureau Unique stelde op haar website de vraag ‘Vind jij dat flirten op het werk kan?’ Van de bijna 1.100 respondenten antwoord 61 procent bevestigend.

Met Valentijnsdag in het vooruitzicht, peilde Unique de meningen over flirten op het werk. 37 Procent van de respondenten vindt dat flirten altijd mag, ongeacht functie of hiërarchie. 24 Procent vindt dat flirten met collega’s wel kan, maar met de baas absoluut niet. Voor 39 procent van de respondenten is flirten op de werkvloer sowieso taboe.

 

Flirten bij fusie of overname

“Uit verschillende onderzoeken is gebleken dat collega’s vooral in hectische periodes op het werk, zoals tijdens fusies of reorganisaties, vatbaarder zijn voor de charmes van collega’s,” vertelt Jeannine Peek, algemeen directeur van Unique.

 

“Dat zou betekenen dat het afgelopen jaar het aantal liefdes op de werkvloer toegenomen zouden moeten zijn. Toch is de tolerantie op gebied van flirten op het werk niet gestegen ten opzichte van 2008. Twee jaar geleden gaf namelijk ook 61 procent van de respondenten aan dat zij flirten met collega’s geoorloofd vinden.”

Meer over dit onderwerp

Meer vakinformatie

  • Arbeidsomstandigheden
  • Arbo & verzuim
  • Reacties (0)

    Plaats een reactie
 
MEER NIEUWS

Blijf op de hoogte

BLIJF OP DE HOOGTE
Signaal: het laatste HR nieuws via e-mail  (voorbeeld)

 

 
Persoonlijke Adviesdesk

Persoonlijke Adviesdesk

PERSOONLIJKE ADVIESDESK

Stelt u specifieke HR-vragen het liefst direct aan vakkundige specialisten? Als lid van HRpraktijk beschikt u over de persoonlijke HR Adviesdesk.

Raadpleeg de HR Adviesdesk  

 

Workin' Wonderland

WORKIN' WONDERLAND

Workin' WonderlandHuidige trends, inzichten en ontwikkelingen naar concrete scenario’s voor het toekomstige werken en de rol en functie

van (HR-) managers daarin.

 

Meer informatie