HRpraktijk

Zeven procent van de werkgevers verwacht een groei van het personeelsbestand, vijf procent voorziet een afname en maar liefst 84 procent verwacht geen verandering. Er zit dus vrijwel geen beweging in.

Haiko van der Pol, directeur Marketing & Communicatie van Manpower Nederland: ”De verwachtingen in kwartaal vier zijn rustig, wat erop duidt dat werkgevers voorzichtig zijn met het aannemen van personeel op dit moment. De onzekerheid over de duurzaamheid van het recente economisch herstel is hiervan mogelijk de oorzaak.”
 

Meest positief over sector communicatie

De werkgelegenheidsplannen zijn positief in zes van de negen onderzochte sectoren, maar in slechts vier sectoren wordt een verbetering gerapporteerd ten opzichte van het vorige kwartaal.

De meest uitgesproken verbetering doet zich opvallend genoeg voor in de bouwsector, deze stijgt met vier procent ten opzichte van het derde kwartaal.

”Deze positieve trend is vermoedelijk te danken aan andere delen uit deze sector, zoals de weg- en waterbouw,” aldus  Van der Pol. Het meest positief zijn de verwachtingen van de werkgevers in de sector transport, opslag en communicatie met een stijging van negen procent.