HRpraktijk

Home

 
Home  >  Nieuws  >  Aan de auto van de zaak wordt niet getornd
Aan de auto van de zaak wordt niet getornd

Door: David Davidson | redactie HRpraktijk | 12 augustus 2009

Aan de auto van de zaak wordt niet getornd
Bedrijven bezuinigen driftig op personeelskosten, maar durven niet aan de auto van de zaak te komen. Een op de acht werkgevers vermindert weliswaar het aantal typen auto’s waaruit gekozen kan worden, maar slechts 4 procent overweegt hardere maatregelen.

Dit blijkt uit een inventarisatie van adviesbureau Ernst & Young onder zeshonderd managers in het bedrijfsleven en bij de overheid. De helft van de bedrijven bezuinigt op indirecte personeelskosten: personeelsuitjes, borrels en vergaderingen buiten de deur worden afgeschaft. Maar aan de arbeidsvoorwaarden wordt nog niet getornd. Overuren worden niet beperkt en het opnemen van vakantiedagen als het rustig is, wordt nauwelijks bevorderd. Slechts 8 procent bezuinigt op apparatuur die nodig is voor het werk, zoals mobieltjes of laptops.

 

Arbeidsvoorwaarden belangrijk

De ondervraagde managers geven zelf aan dat de arbeidsvoorwaarden voor hen erg belangrijk zijn. Zij lijken nauwelijks bereid op dit gebied offers te brengen.Ernst & Young zegt verrast te zijn door de uitkomsten. Werkgevers laten volgens het adviesbureau kansen liggen voor versobering van de arbeidsvoorwaarden, terwijl verscheidene maatregelen denkbaar zijn die wel de kosten terugdringen, maar waarvan de medewerker nauwelijks iets merkt. Zo levert een grotere afname van een bepaald merk een besparing op bij leaseregelingen. Ook de keuze van milieuvriendelijke auto’s kan voordelig uitpakken

 

Tip

Met ingang van 1 januari 2009 zijn er drie categorieën voor de bijtelling van de auto van de zaak. In welke categorie de auto is ingedeeld, is afhankelijk van de CO2-uitstoot van de auto.

Meer over dit onderwerp

Zoek verder op

 
GERELATEERD NIEUWS
DOWNLOAD RELEVANTE RAPPORTEN

HR nieuws, trends en tips

HR NIEUWS, TRENDS EN TIPS
Registreer gratis voor HRpraktijk Signaal: nieuws, trends en tips per e-mail:

 

 

Volg ons

VOLG ONS

Volg HRpraktijk ook via:

  

 
Gouden Gids

Plaats nu drie vacatures gratis op Gouden Gids Banen t.w.v. €447,-

PLAATS NU DRIE VACATURES GRATIS OP GOUDEN GIDS BANEN T.W.V. €447,-

De druk bezochte vacaturesite van de Gouden Gids biedt u nu de kans om kennis te maken met hun uitgebreide bestand van potentiële werknemers.  De plaatsing kan een vaste baan, een bijbaan, een tijdelijke baan, vakantiewerk of stagiair betreffen. Plaats nu uw vacature

 

Partners HRpraktijk

PARTNERS HRPRAKTIJK

De wet is voor elk advocatenkantoor gelijk. Het zijn de mensen die het verschil maken. Bij Van Diepen Van der Kroef zijn dat advocaten die het beste willen zijn in wat ze doen. Die er met u alles aan doen om uw zaak tot een goed einde te brengen. www.vandiepen.com

 

Persoonlijke adviesdesk

PERSOONLIJKE ADVIESDESK

Eelco Keuvelaar

Arbeidsrechtadvocaat bij Van Diepen Van der Kroef.

Meer info