HRpraktijk

Home

PERSONEELSPRAKTIJK
 
Home  >  Kennisbank Personeelspraktijk  >  Artikelen  >  Deskundigenoordeel (second opinion)


Kennisbank Personeelspraktijk

kennisbank personeelspraktijk

 

Actuele rapporten

ACTUELE RAPPORTEN

Download direct actuele rapporten met tips, praktische modellen, voorbeeldcases en handige stappenplannen.

Naar rapporten-centrum  

 

Inhoudsopgave

Deskundigenoordeel (second opinion)

Weet u dat zowel u als een werknemer de mogelijkheid heeft bij verschil van mening of bij onzekerheid over de voortgang van de re-integratie bij Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen (UWV) een deskundigenoordeel (ook wel second opinion genoemd) aan te vragen? UWV kan desgewenst het deskundigenoordeel uitvoeren.

Dit artikel gaat in op de vragen:

  • wat een deskundigenoordeel is;
  • in welke situaties een deskundigenoordeel mogelijk is en in welke situaties niet;
  • wat de gevolgen zijn van een deskundigenoordeel.

In dit artikel:

  • Deskundigenoordeel
  • Situaties waarin deskundigenoordeel wenselijk is
  • Deskundigenoordeel niet altijd mogelijk
  • Onderzoek door UWV
  • Geen bindende uitspraak
  • Kosten

Log in om dit volledige artikel te lezen of te printen

Nog geen login voor Kennisbank Personeelspraktijk?

Word lid in drie stappen en krijg direct toegang tot:

  • onbeperkt, persoonlijk hr-advies van specialisten;
  • tientallen tools, checklists en voorbeelddocumenten;
  • waardevolle cases, jurisprudentie en wet- en regelgeving.

 

Inloggen

Gebruikersnaam:
Wachtwoord:

Wachtwoord vergeten?
Klik hier om uw wachtwoord op te halen.


Heeft u vragen over inloggen?
Klik hier om contact op te nemen met de klantenservice.