Promotie
Als u een werknemer in positie bevordert is er sprake van promotie. Dit artikel behandelt 'promotie' in de zin van een stapje hoger in rang binnen de onderneming. Aan promotie zijn geen fiscale gevolgen verbonden. De werkgever moet echter wel een aantal arbeidsvoorwaardelijke zaken met betrekking tot de nieuwe functie aanpassen, zoals de kostenvergoeding.
In dit artikel:
- Promotie als instrument om werknemers te prikkelen
- Promotie kent geen specifieke fiscale gevolgen
- Demotie bij minder goed functioneren
- Schematisch overzicht
Nog geen login voor Kennisbank Belonen en Arbeidsvoorwaarden?
Word lid in drie stappen en krijg direct toegang tot:
- onbeperkt, persoonlijk hr-advies van specialisten;
- tientallen tools, checklists en voorbeelddocumenten;
- waardevolle cases, jurisprudentie en wet- en regelgeving.
