Privéreizen
Reiskosten voor privéreizen kan een werkgever niet vrij vergoeden, of dat nu met de eigen auto, de auto van de zaak of per openbaar vervoer is. Deze privéreiskosten kunnen bij uitzondering wel vrij worden vergoed als de reis wordt gemaakt in verband met:
- periodiek gezinsbezoek, ingeval de werknemer wegens zijn werkzaamheden gescheiden van zijn gezin leeft, of;
- studie, bijvoorbeeld als de werknemer met een studie zijn vakkennis op peil houdt.
Werkgevers die in 2011, 2012 of 2013 gebruikmaken van de overgangsregeling, kunnen in sommige situaties wel een vrije vergoeding geven. Deze mogelijkheden behandelen wij hier niet. In dit artikel komen wel de mogelijkheden voor een vrije vergoeding voor verschillende privéreizen aan de orde.
Onder de werkkostenregeling zijn andere regelingen opgenomen. Zie voor meer informatie hiervoor Werkkostenregeling, Werkkostenregeling: de intermediaire kosten en Werkkostenregeling: nihil- en forfaitwaardering.
In dit artikel:
- Privéreizen met eigen auto
- Privéreizen met auto werkgever
- Privéreizen met het openbaar vervoer
- Overige vormen van privéreiskosten

Nog geen login voor Kennisbank Belonen en Arbeidsvoorwaarden?
Word lid in drie stappen en krijg direct toegang tot:
- onbeperkt, persoonlijk hr-advies van specialisten;
- tientallen tools, checklists en voorbeelddocumenten;
- waardevolle cases, jurisprudentie en wet- en regelgeving.
