WIA op hoofdlijnen
De Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA) is de opvolger van de Wet op de arbeidsongeschiktheidsuitkering (WAO). Doel van de WIA is door financiële prikkels werkgevers en werknemers te stimuleren er alles aan te doen om ervoor te zorgen dat gedeeltelijk arbeidsgeschikten zo veel mogelijk aan de slag gaan of blijven. Tegelijkertijd is er inkomensbescherming voor mensen die echt niet meer kunnen werken.
Dit artikel gaat in op alle aspecten rondom de WIA. Daarnaast treft u checklists, praktijkvoorbeelden en het antwoord op een veelgestelde vraag over WIA aan.
In dit artikel:
- Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA)
- Arbeidsongeschiktheid volgens de WIA
- WIA bestaat uit IVA en WGA
- Stimulans in dienst nemen en behouden van arbeidsongeschikte werknemers
Nog geen login voor Kennisbank Arbeidsrecht?
Word lid in drie stappen en krijg direct toegang tot:
- onbeperkt, persoonlijk hr-advies van specialisten;
- tientallen tools, checklists en voorbeelddocumenten;
- waardevolle cases, jurisprudentie en wet- en regelgeving.
